Question

中国移动校园招聘为什么要一年劳务派遣，一年后才要转正？

另外公司管户口，不管档案。档案要放在人才市场。移动的正式员工的档案应该放在公司吧。本人今年刚签了山西移动。

Answer 1

哈哈 哎，告诉你吧，这辈子你转正的希望是渺茫了。移动里面正式工和劳务派遣的比例是1：3，意思就是大多数的人都是劳务派遣，市场部经理官大了吧，可是照样是劳务派遣的，呵呵 他们有可能欺骗了你。还有什么档案放在人才市场，明眼人一看就知道问题了。不过还是要恭喜你被录取了

Answer 2

移动公司第一年叫实习，不是劳务派遣。档案问题没关注过，好像是放公司的吧，如果是通过校园正式招聘的话，不需要担心这些问题

Answer 3

首先恭喜楼主有那么好的机会。
当然去了，那么好的事情让你小子撞上了，
绝大多大公司、垄断企业、国有控股份企业如果是他们到校园招聘你们的话，那么转正非常快，升职也快。
进入上述三种公司有三种进法
1，校园招聘
也称为统招
2，社会招聘
也称为社招
3，靠关系进入
不知道是什么招了，可能是绝招
对比第1和第2种，校园招聘的升职速度和社会招聘来比，还是举个通俗的例子吧，就是一个乘电梯，一个是走楼梯，校园招聘是乘电梯（轻松、快），社会招聘是走楼梯（费力、慢）。
典型企业：伊利集团（国有）
中国石油
（国有）
呵呵，不说了。
信我者，得永生！！！！！！呵呵
既然你补充了你的问题我也补充我的回答：
你说的没错，是对社招而言。
社招除非你干的很出色，并且是非常出色，转正才比较快，否者一个字“慢”，两个字“很慢”。
而统招就不同了，呵呵，我有切身体会。我的单位就不方便说出了，呵呵