新劳动法合同到期赔偿 1个回答 #热议# 网上掀起『练心眼子』风潮,真的能提高情商吗? 程岩 2022-01-18 · 公司事务,经济纠纷 知道小有建树答主 回答量:7416 采纳率:97% 帮助的人:49.9万 我也去答题访问个人页 展开全部 法律分析:劳动合同到期,符合下列情形的,用人单位应向劳动者支付相应的经济补偿金 。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》 第四十四条规定:有下列情形之一的,劳动合同终止:(一)劳动合同期满的。第四十六条规定:有下列情形之一的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿:(五)除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同,劳动者不同意续订的情形外,依照本法第四十四条第一项规定终止固定期限劳动合同的。 已赞过 已踩过< 你对这个回答的评价是? 评论 收起 推荐律师服务: 若未解决您的问题,请您详细描述您的问题,通过百度律临进行免费专业咨询 您可能需要的服务 百度律临官方认证律师咨询 平均3分钟响应 | 问题解决率99% | 24小时在线 立即免费咨询律师 19558人正在获得一对一解答 兰州荒漠之舟2分钟前提交了问题 武汉草原风1分钟前提交了问题 广州萤火虫6分钟前提交了问题