新劳动法对劳务公司派遣的劳务工有什么保障
我是劳务公司派遣的劳务工，我在没有任何过错的情况下，现用人单位不需要我了，公司与我签定了1年的合同，而我只为用人单位工作了3月，那么劳务公司和用人单位对我该付哪些责任，我...
我是劳务公司派遣的劳务工，我在没有任何过错的情况下，现用人单位不需要我了，公司与我签定了1年的合同，而我只为用人单位工作了3月，那么劳务公司和用人单位对我该付哪些责任，我可以得到哪些保障，请为我解答，谢谢，盼。。。/。
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可以要求结清工资，以及相应的经济补偿金，用工单位及劳务公司要承担连带责任！你的劳动合同是与派遣单位签订的，如果派遣单位继续支付工资，或另外派遣，不与你解除劳动合同，没有经济补偿。《劳动合同法》第58条规定，劳务派遣单位为本法所称的用人单位，所以，你的劳动合同并没有解除。
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