劳动法合同到期了不续签要补偿么

答：法律分析：要赔偿，具体分情况。一、劳动合同到期不续签补偿规定（一）如果单位不续签，需要进行经济补偿。（二）如果员工不续签，要看具体情况，又细分为两种情况：1、如果单位维持或者提高原来劳动条件，员工仍然不续签的，则不进行经济补偿。2、如果单位降低原来劳动条件，员工不续签的，则单位还要进行经...

2022-01-18 回答者: 高慧691 1个回答

2020年新劳动法合同到期不续签有补偿吗

答：法律分析：2020年新劳动法合同到期不续签是有补偿要分情况。用人单位提出不续签的，应该支付劳动者经济补偿金，工作1年支付1个月工资;如果劳动者存在应当续签无固定期限劳动合同而用人单位拒绝续签违法，应该支付劳动者赔偿金，工作1年支付2个月工资。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》 第四十六条 有...

2022-04-27 回答者: FHHVD52 1个回答

合同到期三个月,不续签有补偿金吗?

问：在深圳，我的合同是08年2月1号到11年1月31号，到期后公司有提醒我签合同...

答：合同到期三个月，不续签是有补偿的；经济补偿按工作年限计算，每工作满1年支付1个月工资，六个月以上不满一年的，按一年计算;不满6个月的按照半个月工资计算。本条所称月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。法律分析合同到期之后一般是要进行续签的，而且在续签的时候也是必须...

2022-01-26 回答者: gh2900 8个回答

劳动法合同期满员工不续签用人单位是否要补偿

答：1、用人单位提出不续签的，应该支付劳动者经济补偿金，工作1年支付1个月工资;如果劳动者存在《劳动合同法》14条的情况下要求续签无固定期限劳动合同的话，用人单位拒绝续签违法，应该支付劳动者赔偿金，工作1年支付2个月工资。2、劳动者不续签的话，除非是以用人单位提供的新的劳动合同约定的条件降低为由...

2019-08-20 回答者: 萨摩耶辣椒 12个回答 3

员工合同到期公司不续签要赔偿吗

答：员工合同到期公司不续签需要赔偿。劳动合同到期后用人单位不愿意续签的，应当向劳动者支付经济补偿金。 经济补偿的金额取决于劳动者在本单位工作的年限，每满1年支付一个月工资的标准向劳动者补偿。6个月以上不满1年的，按1年计算；不满6个月的，按半个月计算。员工的月工资太高，即高于本地区上...

2021-10-25 回答者: 浪迹天涯的小剑 5个回答

新劳动法合同到期有赔偿吗

答：合同到期也有补偿。如果是用人单位主动与员工解除劳动合同，或者是单位的原因造成劳动者离职的，单位应当视情况向劳动者支付经济补偿。或者劳动合同法规定的需要补偿的情形，员工也可以要求给予补偿，否则可以去劳动局申诉。经济补偿一般是按N+1的原则，即劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的...

2018-04-04 回答者: tcship 9个回答 9

新劳动法中员工合同到期,终止劳动合同的补偿金问题

问：1、我所在单位原是国有企业，2003年转变为非国有控股企业，是否有补偿金...

答：根据你所说的情况来看，回答如下：针对第一点：有补偿，但不叫补偿金叫工龄买断的钱。工龄买断后就没有退休金了，要另外买社保，买了社保后根据社保规定领取养老金。第二点：不管是无固定期限劳动合同还是固定期限劳动合同，用人单位都可以解除和终止劳动合同，但要给予员工每满一年支付一个月工资标准的...

2016-11-23 回答者: 女人快乐才漂亮 3个回答 7

关于新劳动法下面,合同到期是否会有补偿

问：现在公司减员,我在公司工作十年了,上一次合同是07年12月31日签定的,下个...

答：合同到期如果企业维持或提高员工待遇，而员工单方面不续签，这样是没有经济补偿金的。根据《中华人民共和国劳动合同法》第四十四条 有下列情形之一的，劳动合同终止：（一）劳动合同期满的；（二）劳动者开始依法享受基本养老保险待遇的；（三）劳动者死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的；（四）用人...

2016-07-05 回答者: lcj20070103 7个回答 1

劳动合同法实施存续的劳动合同到期,经济补偿金该怎么计算

答：的支付一个月工资;如果劳动者存在《中华人民共和国劳动合同法》第十四条(2)规定的情况,劳动者要求续签无固定期限劳动合同的话,用人单位拒绝续签违法,依据《中华人民共和国劳动合同法》八十七条(3)的规定应该支付劳动者赔偿金,标准为每工作1年支付2个月工资,劳动者也可以不要赔偿金而要求签订无固定期限劳动合同继续...

2022-10-05 回答者: 安藤゛444 1个回答

一年一签劳动合同到期不续签

答：用人单位提出不续签的,应该支付劳动者经济补偿金,工作1年支付1个月工资;如果劳动者存在《劳动合同法》14条的情况下要求续签无固定期限劳动合同的话,用人单位拒绝续签违法,应该支付劳动者赔偿金,工作1年支付2个月工资。二、劳动合同到期不续签必须要补充么? 根据现在的劳动合同法的规定,劳动合同到期不...

2022-12-26 回答者: 呼拉圈enter 2个回答