九级伤残2015年的可以赔偿多少钱?
答：一次性伤残就业补助金的基准标准为：9级2.5万元。一次性伤残补助金未明确。（应该是9个月本人工资）。本人工资，是指工伤职工在本单位因工作遭受事故伤害或者患职业病前十二个月平均月缴费工资。本单位为工伤职工缴纳工伤保险费不足十二个月的，以实际月数计算平均月缴费工资。本人工资高于统筹地区职工平...
2017-11-22 回答者: 左思苗 1个回答 5
工伤九级应该赔付多少钱?
答：法律分析：根据鉴定的等级进行相应的赔偿，一次性伤残补助金，一级伤残补助金为27个月的本人工资；二级伤残为25个月的本人工资；三级伤残为23个月的本人工资；四级伤残为21个月的本人工资；六级伤残为16个月的本人工资；七级伤残补助金为13个月的本人工资；八级伤残为11个月的本人工资；九级伤残为9个月...
2022-07-26 回答者: even鏄�釜灏忓眮瀛 2个回答
工伤劳动能力鉴定9级赔多少钱
答：一、工伤劳动能力鉴定9级赔多少钱 1、一次性给付本人九个月工资的伤残补助金是本人九个月的工资; 2、一次性工伤医疗补助金及一次性伤残就业补助金; 9级伤残解决劳动关系可享受一次性伤残就业补助金和一次性工伤医疗补助金。 3、医疗费用 职工因公受伤，紧急时可先到就近医疗机构急救。治...
2023-03-07 回答者: 老吕说法律 1个回答
工地,工伤九级赔偿是多少?
问：我是上班在工地所受的伤是九级，请问怎么赔偿。
答：九级工伤当事人可以享受九个月本人工资的一次性伤残补助金，如果解除劳动关系的话，还有一次性工伤伤残补助金和一次性工伤医疗补助金，但总的说来，九级工伤，一般赔付标准在8万---10万元之间。法律分析工伤保险是法律规定用人单位必须为符合规定的员工强制性购买的保险，所以无论用人单位是否购买工伤保险，...
2022-01-26 回答者: wnask 4个回答 1
九级工伤有保险37岁能赔偿多少钱月工资3880能赔偿多少钱,2015年7...
答：工伤赔偿可以分为两部分：一、基本赔偿费用：（一）医疗费：1、要求：治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准。2、法律依据：《工伤保险条例》第30条第3款。3、备注：用人单位没有参加工伤保险的，不是必须到签有服务协议的医疗机构治疗。(二)住院伙食补助费 ...
2015-07-29 回答者: 资深仲裁员大鹏 1个回答
九级骨折工伤赔偿标准
答：下落不明供养亲属抚恤金：配偶每月40%，其他亲属每人每月30%，孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。 如果对相关情况的处理不清楚的，可以咨询 律师 来进行界定。法律客观：工伤九级伤残是指职工因工作遭受事故伤害或患职业病...
2023-03-27 回答者: 家问律师事务所 1个回答
自己是工伤鉴定九级应该赔偿多少钱
答：一、自己是工伤鉴定九级应该赔偿多少钱? 1、 一次性伤残补助金 ，标准为：七级伤残为13个月的本人 工资 ， 八级伤残 为11个月的本人工资，九级伤残为9个月的本人工资， 十级伤残 为7个月的本人工资。 2、 劳动合同 期满，或者职工本人提出 解除劳动合同 的，享受一次性工伤医疗补助金(在湖南，七...
2022-08-31 回答者: 叶米323 1个回答
工伤有一个九级二个十级怎么赔偿多少?
答：一、工伤有一个九级二个十级怎么赔偿多少？工伤有一个九级二个十级会按九级伤残来赔偿；1、9级工伤的员工可以获得一次性伤残补助金，具体金额为9个月的本人工资。2、如果受伤员工因此离职的，还可以获得一次性工伤医疗补助金及一次性伤残就业补助金。《工伤保险条例》第三十七条 职工因工致残被鉴定为七...
2023-02-16 回答者: 风音5013 1个回答
工伤骨折赔偿几个月工资怎么算
答：骨折一般赔多少个月工资：1、骨折要根据骨折的具体部位以及伤残程度，依据相关法律的规定，认定工伤伤残等级，并进行相应的赔偿；2、从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：一级伤残为27个月的本人工资，二级伤残为25个月的本人工资，三级伤残为23个月的本人工资，四级伤残为21个月的本人...
2023-08-01 回答者: 刘伟长律师 1个回答
如果法医鉴定我们有级别但公司不予以赔偿,怎么办?九级工伤应赔...
答：【工伤九级】《工伤保险条例》第三十五条规定：职工因工致残被鉴定为九级伤残的享受以下待遇：（一）从工伤保险基金支付一次性伤残补助金为8个月本人工资；（二）劳动合同期满终止或者职工本人提出解除劳动合同，由用人单位按照各省、自治区、直辖市规定的标准，支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。本人...
2011-06-21 回答者: 山野柴胡 6个回答

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