移动的派遣员工能转正吗?

问：小弟刚进移动属于社会招聘，到人事部签合同时说是派遣员与第三方签，享...

答：一、劳务派遣能转正，但不是所人的能转正：现在签一个劳务派遣的公司，干几年后是可以转正的。不过这要看那家公司愿不愿意让自己转正了。如果公司不愿意的情况，也没有办法的，权力掌握别人的手上，要么想另的办法及途径。劳务派遣是有俩个单位，一个是用工单位，一个是用人单位，用人单位就是派遣...

2020-07-01 回答者: 彩霞满天光 3个回答 2

国内灵活用工前三

企业回答：均赢科技，作为国内灵活用工整体解决方案服务商，通过整合“技术+平台 + 服务”三大优势为众多行业提供定制化的灵活用工方案。至今，已助力200万+自由职业者，与4万+家企业携手合作,累计服务人次超5 亿。我们致力于为新就业形态劳动者搭建智能就...

2024-04-28 回答者：灵活用工平台 10

中国移动业务员劳务派遣能不能转正

答：可以转正的，劳务派遣就是中介下面的员工，非正式员工，必须干满一个月以后才可以转正滴。此前公司并不承认你是他们的员工，一切都是中介在中间，不过你做满半个月中介就可以直接找公司拿钱了，你可以干满一个月找他们帮你，一定可以的，小月姐姐，晓夜回答完毕，至于为什么我这么清楚，我朋友在苏州做...

2014-01-09 回答者: 知道网友 1个回答 1

中国移动外包工可以转正吗

答：中国移动对优秀的派遣制员工会进行转正。不同省市的移动公司的转正政策不一样，具体的以当地移动人事部门转正政策文件为准。

2015-12-28 回答者: 偷闲一颗 2个回答 5

三大运营商的劳务派遣工可以转正吗

答：不可以。现行的法律制度和规定，并没有对劳务派遣转正做任何的规定，因为只有签订了才能转正的说法，劳务派遣工签订的是劳务派遣合同，所以劳务派遣不能转正。劳务派遣人员指的是被劳务公司派到相应工作单位的工人。

2023-05-14 回答者: HB91020 1个回答

移动公司劳务工怎么转正?

答：劳务派遣制员工定向考试”的机会，很可能是你所在地的移动公司正式员工较少，需要定向培养优秀的、有能力的劳务派遣制员工转为正式员工，能更好的提拔吧！我们这一年内只有一次这样的转正考试。gongtao 2011-11-25 10:22 差不多吧，可这个好难啊。这么多人，几千人。就为这么几个。

2013-10-10 回答者: 昹蔠寷 1个回答 4

移动统招的派遣工是不是不能转正

答：派遣工是不能转正的，那些所谓的转正的都是移动公司招聘的，并不是派遣工，即便你工作的再好，在移动的文件夹里你永远只是【服务员】，那些什么值班主任厅主任，甚至是区域主任，从职称上都是【服务员】，当然，很少有派遣工能做到区域主任的。那些转正工都是“上市工”工资是普通派遣工的几倍甚至十几...

2020-04-24 回答者: 纪景明枚书 1个回答 5

中国移动劳务工2022年以后还能转正吗?

答：中国移动劳务工2022年以后是可以转进的，但你得签署劳动合同查看劳动合同写明的是劳务派遣还是正式工。

2022-04-04 回答者: 西部牛仔153 4个回答

移动公司的转正时间是好久,是不是每年的7月和10月?

答：第一种情况：你是移动公司通过校园招聘来的大学生，见习期（一般为3个月）满后自动转为正式员工；第二种情况：你是移动公司通过校园招聘来的大学生，但是当年移动公司内没有转正名额，而是先安排你和派遣公司签订派遣合同，以派遣的方式来移动公司上班，如果是这种情况，一般一年后，也就是第二年的8月...

2021-01-30 回答者: zuans520 3个回答 3

...薪酬福利差别很大!! 说签约三年!那三年后能转正吗

答：不是正式员工。属于干活比别人多，收入比别人少的那类。。人事关系都是在外包的公司。至于转正可能也有，但是希望不大。除非做出杰出贡献或者上面有人吧！

2011-05-07 回答者: movegame 5个回答

移动劳务派遣是什么情况?靠谱吗?待遇跟移动正式工一样吗?以后有转正的...

问：是劳务派遣。。

答：劳务派遣就是明目张胆的同工不同酬。一般你没关系的话很难转正，很没地位，而且一般活都是你们干，黑锅你们背。直接点说就是有些活不好分给三方公司，自己又不想做，但是又不愿意聘太多的人，于是劳务工就顺理成章了，稍微给点点钱，活全给他们干。所以要是有其他出路的话，尽量不要去做，特别...

2012-06-02 回答者: 知道网友 3个回答 15