共1,374,276条结果
国企正式工是什么编制,国企的正式工和签合同的有别吗
答:2、如何区分?正式工合同制员工现在已经是一个意思了,它的特点就是直接和国企签合同,合同的甲方是这个国企,(所以说银行秋季的校园招聘和春季的合同制柜员招聘,招进去的员工其实都是正式员工,但是合同制柜员由于要签约做8年柜员,因此发展前景要远低于秋季的校园招聘员工)。劳务派遣员工在移动叫劳务...
2017-04-01 回答者: 池西贸易 2个回答 46
国企正式工合同工区别
答:但是公积金不会缴纳;(三)编制不同:在企业里正式工等同于合同工在政府单位,合同工没有国家编制,正式工有国家编制;(四)劳动合同不同:国企也是企业,国企工人分为事业单位编制、合同工。前者不需要签订劳动合同,参照公务员管理,适应公务员法,后者适用劳动法,由劳动法调整。
2023-07-10 回答者: 起航教育培训公司 1个回答
国企劳务派遣工和市场化用工和正式工都有什么区别?
答:绝大多数属招聘人员。4、工作的稳定性不一样。劳务派遣工是灵活用工的一种,这就意味着公司一旦需要裁员,首先考虑的是劳务派遣工,工作不稳定;正式工就不需要考虑工作稳定的问题,国企正式工就是通常说的铁饭碗;而市场化用工则是介于劳务派遣工和正式工之间的存在,工作稳定性随着市场行情变化。
2022-12-11 回答者: 纪愣子 1个回答
国有企业正式员工劳务派遣员工有什么具体区别?
01:40
回答: 华律网
时间: 2020年03月26日
获赞: 10次
正式工指劳动者与用工企业签订劳动合同,与用工企业存在劳动关系的员工。派遣工正式员工区别是:1、签署劳动合同的单位不同。正式员工是劳动者与工作的单位签订劳动合同,由工作单位缴纳社会保险,发生劳动争议,由劳动者和工作单位双方处理。派遣工是劳动者和劳务派遣公司签订合同,被劳务派遣公司派遣到用...
铁路正式职工劳务工合同工有什么区别?待遇一样吗?
答:铁路系统的正式员工国营企业在编人员)、劳务员工与合同员工的区别如下:1、签合同的甲方和合同期限不同。1)铁路系统的正式员工(在编人员),是与铁路用工单位签订长期劳动合同,且拥有事业编制的员工。正式合同员工所签的合同的甲方就是铁路用工单位,可以享受用工单位的各项职工福利和退休保障。2)...
2022-11-15 回答者: FINNyuhao 1个回答
华为外包招聘工作人员和华为正式员工有什么区别
答:正式工工资由国家财政保障,工资较高。工作权限不同:华为合同工只能在日常执法行动中协助执法,正式工可以指导合同工协助执法。4、华为od和外包的区别:本质不同、工作牌不同、待遇不同。本质不同OD是华为与“外企德科”联合出台的劳务派遣项目,对外宣称是华为的“预备役”。5、正式员工外包员工的区别...
2023-06-29 回答者: 瑞物评测室 1个回答
国企劳务派遣工和市场化用工和正式工都有什么区别?
答:正式工:编制内国企员工,工资高,该有的都有,从事中高级别工作 市场化用工:一般等同于劳务派遣工 劳务派遣工:与劳务外包公司签合同,不是国企员工,工资低,福利少,从事低级别工作 正式工:编制内国企员工,工资高,该有的都有,从事中高级别工作 市场化用工:一般等同于劳务派遣工 ...
2020-04-22 回答者: 琴汀兰费卯 3个回答 3
国企 合同工 正式工 怎么区分
问:有哪些地方可以明显看出来?比如合同公司……(最好分几条写,谢谢!)
01:56
回答: 华律网
时间: 2020年03月26日
获赞: 5次
按照《劳动合同法》的规定,中华人民共和国境内的企业、个体经济组织、民办非企业单位等组织中的劳动者,与用人单位均是建立的劳动关系,这些单位的劳动者均是合同制职工,没有合同工正式工的区分。合同工是相对于,国家机关、事业单位、社会团体中的正式编制职工而言的。区别主要是3个方面:1.待遇不同...
国企合同工劳务派遣工的区别
答:一、区别如下:1、签订合同有对像不一样:合同工是与用人单位,劳务派遣工是与第三方劳务公司;2、福利不一样:合同工是用人单位发放,劳务派遣工是第三方劳务公司发放;3、人事不一样:合同工是属用人单位,劳务派遣工属第三方劳务;二、两者简介:1、合同工是与工作单位签订正式合同,你的人事和福利...
2022-11-17 回答者: 纪愣子 1个回答
国企正式员工劳务派遣工有何区别?
答:1、判断依据是是否与国企签订劳动合同,是则属于国企正式工,不是则不属于国企正式员工。2、看收入:正式员工的收入会比较高。3、国企直接签订的合同就是正式员工,通过第三方人力资源公司签订的合同就是劳务派遣,不是正式员工。目前国企的用工渠道有如下三条:1、国企与员工签订劳动合同,即国企正式员工...
2022-12-23 回答者: FINNyuhao 1个回答

辅 助

模 式