国家电网劳务派遣能转正吗

答：根据国家电网公司规定，劳务派遣员工有转为正式员工。国家电网公司对于劳务派遣员工转为正式员工设立了一定的条件和程序。劳务派遣员工需要在公司内担任岗位并表现出色，得到公司认可，达到一定的服务年限要求。

2023-10-08 回答者: xzc程博 1个回答

劳务派遣能转正吗

答：你现在签一个劳务派遣的公司，干几年后是可以转正的。不过这要看那家公司愿不愿意让你转正了。想让你转正就让你转正，就直接跟你签合同，不是劳务派遣；如果不想让你转正，一，可以不让你继续干了，再找别人，二，你继续工作，不过再找另一个劳务跟你签合同，继续是劳务派遣。劳务派遣“三性”岗位...

2023-12-29 回答者: 155******60 1个回答

劳务派遣工有可能转成正式工吗 劳务派遣工转正几率大吗

答：劳务派遣工当然是有机会转正的，不过这个是要看具体单位情况的。对于机关事业单位的劳务派遣人员，就不要抱有转正的想法了。目前，机关事业单位的要求是逢进必考，除了引进生、选调生、转业军人以外，基本在编人员都是通过参加公务员考试或者事业单位考试进入的。而对于机关事业单位的编外人员，不管是劳务派遣...

2024-04-26 回答者: 宸辰游艺策划 1个回答

劳务派遣工可以转正吗

答：法律分析：所谓的转正，实际上是指派遣员工与用工单位建立劳动关系，这种情况需要先与派遣单位，也就是派遣工现在的用人单位先解除劳动合同，才能够与原先的用工单位订立劳动合同，一般无法直接进行“转正”。因为派遣工是有劳动关系存在的，不能够同时与两个单位建立劳动关系。所以必须先解除与派遣单位的劳动...

2022-05-19 回答者: 17362918553qin 1个回答

劳务派遣工如何转正

答：说的通俗一点，劳务派遣工的一切用工手续，并不在用工单位，他并不是用工单位的正式一员，用工单位没有权利决定该员工的去留，更谈不上转正了。法律客观：《劳务派遣暂行规定》第三条 用工单位只能在临时性、辅助性或者替代性的工作岗位上使用被派遣劳动者。 前款规定的临时性工作岗位是指存续时间...

2023-02-21 回答者: DivorceLawyer_

劳务派遣干够多少年可以转正

答：法律主观：劳务派遣十年能转正，但一般不存在自动转正的情况，如果单位工作需要，转为编制内的正式员工，一般都必须经过严格的规定程序才能转正的。比如在派遣期间如果表现优异，用工单位可能会考虑让你与劳务公司解除合同，由其做为劳动合同另一方主体与劳动者签订劳动合同。法律客观：《劳动合同法》第五十八...

2023-02-21 回答者: 徐睿明律师 1个回答

劳务派遣可以转正吗

答：但转正名额不管有没有限制，只要你表现好、肯定是有机会的，总之要靠自己去努力。法律客观：《中华人民共和国劳动合同法》第五十八条劳务派遣单位是本法所称用人单位，应当履行用人单位对劳动者的义务。劳务派遣单位与被派遣劳动者订立的劳动合同，除应当载明本法第十七条规定的事项外，还应当载明被派遣劳动...

2023-06-01 回答者: 乐乐普法 1个回答

劳务派遣工能转正吗

答：在我国现行的法律制度和规定，并没有对劳务派遣转正做任何的规定，因为只有签订了才能转正的说法，劳务派遣工签订的是劳务派遣合同，所以劳务派遣不能转正。当然，如果您在用人单位做的好，用人单位可以对您进行转正，和您签订一份劳动合同，不再签订劳务派遣合同，但实际中很少用人单位这样做。【【法律依据...

2022-07-18 回答者: 176******17 1个回答

国家电网的劳务派遣工,有没有办法转正?

答：不好转正，劳务派遣是和第三方公司签的合同，类似于现在的清洁工、保安等都是和第三方公司签约，他们的社保、公积金等都由这些企业缴纳。如果要转正，你可以参加社会招聘，当然，你本身在单位里和电网的员工就熟悉，考试难度不会太大，是这样。所谓劳务派遣，是指劳动者与劳务派遣单位签订劳动合同，由劳务...

2021-09-16 回答者: abcyfbnm 2个回答 11

电网公司劳务派遣工可以转正吗

问：2003年至2007年期间跟电力公司签的合同，后来被转为劳务派遣至今证据补...

答：不能，只能签订劳动合同，签订两次有期限的，可要求签订无固定期限的合同

2014-04-09 回答者: 云南杨律师 1个回答 6