做事的态度应该是什么？
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文 | mickjoust
这周周末一过，十月就快要结束了，可很多人，还在抱怨国庆长假没有玩够，整个月上班也是没精打采的，就算有周末，也感觉没怎么玩就又上班了。
是啊，国庆过了，就等过年了。
于是，很多人都说，手头上的事，也不急，再等等，反正还有几个月时间。
你是否还记得，年初也曾说过这样类似的话？
是否还记得那些宏伟的新年计划和新年目标？
而如果这就是你一贯的做事态度，那我敢断言，到年底，你只会收获懊恼和焦虑，收获不了成功和喜悦。
做事的态度，我相信很多人都知道，要做到，做完，做好。
可很多人不知道的是，知道是一回事，真正的全部做到，不是说说那么简单的。
认真做事是一种态度，也像时一种口号，大家天天都挂在嘴边，看上去都在做事，可结果呢？
好的做事态度是，以结果为导向的做事态度，不达目的誓不罢休。
一旦具备这样的心态，你就会发现，很多事，刚开始做不好，慢慢也就能做好了，甚至越做越拿手，而如果是已经很熟练的事，也会出现新的突破点。
为什么以结果为导向的做事态度会带来如此神奇的效果？
原因就在于，有一个结果，我们才能对做事这个行为进行合理的评估，才能正确地认识做事的好坏。
而所谓的认真做事，只是强调了做事这个行为，忽略了做事的目的是要有一个结果。
所以，认真做事是开始，做到有结果，才是做事应该具备的态度。
只可惜，我们往往太过于认真做事了，甚至迷上了这个非常漂亮的过程，忘记了要交付一个结果。
网上盛传的安排会议的例子形容做事的态度，很多人都耳熟能详了。但工作远远不只是安排一个会议那么简单，还有更多更复杂的事情需要去做。
事实上，很多人的做事态度，还只是停留在初期。
即便你现在能够像管理者那样安排一个会议，但那只是另一个假象，因为人们会强行相信自己也能按照这样的套路去做好。
可真实的世界里，往往比安排会议要复杂得多，而很多人并没有经历过风雨，只是温室里的花朵，觉得阳光很美好，打雷下雨很可怕而已。
比如，做事时常常好逸恶劳。
不管是帮领导订飞机票，还是打杂跑腿拿包裹，更或者是承接一个有难度的项目。
挑选那些轻松的事来做做就好，这样既不用背锅，也不用耗费太多的精力。
而这样的人信奉的原则就是，一旦做事总是有所风险，这有危险，那有风险，这也累，那也累，少做甚至不做，就成了最好的策略选择。
实际上，这是一种以自我为中心看待做事的视角，危害很大，自以为是的以为自己聪明地规避了风险，其实，也错过成长的机会。
时间一长，就会留下一个好逸恶劳的名声，不要以为别人不知道，只是你自己不知道罢了。
换句话说，如果你在做事上好逸恶劳，还会引发其它并发症，那就是，看不见长期收益，只想着做那些有巨大收益短期的事，最好还是一下就能做成的。
我们都知道，在做事时，有运气好遇见短期见成效的事，认真做就有好结果，也有长期辛苦做，结果并不好的事。
但这不代表做事时，就应该只挑那些短期有成效的事做，长期的放一边，往往有时长期的事是受短期的事的影响的，就像没有大事一说，都是琐碎的一件一件小事积累而成就的大事。
只不过，只看重短期的人，不仅做事好逸恶劳，还会特别希望短期出成效。
而长期的一些事又不得不做，于是又出现了一种应付了事的心态，也就是我们常说的重过程不重结果的思维。
这样的人，会说，过程也很重要啊，但却一味的强调过程，对结果不管不顾。
做事要的就是有一个结果，而经过努力后失败的结果，要比毫无努力而失败的结果，好上很多。
实际上，很多人不意愿说结果是做事的目的的原因之一，就是因为一直一结果思维来衡量做事，太反直觉了。
换句话说，以结果为导向做事，总是让我们倍感难受。
一个人说自己在做事并不很难，做到一件事也不难，难的是，做好一件事，让一件事有结果，不仅有结果，还要是有高质量的好结果。
就像上面说的做事时好逸恶劳，我相信很多人都曾有过，我过去也有过这样的想法，觉得只要做做就行了，挑选一些简单的事情做，没难度的做，也是一种做事。
但后来渐渐发现，这样做，个人是没有什么成长的，或者说，成长的速度都很缓慢。
反而是一些有挑战的事，开始做不好，硬着头皮做的事，一旦做出结果后，对自身的成长帮助很大。
首先，我发现，在做事时，要以第三方的视角看待做事这件事。
更换视角后，就会对一件事的认识更加清晰全面。
做事之所以会出现好逸恶劳的原因，就是因为以自我为中心的视角，认为自己不能太辛苦，也不能冒风险，自然在判断时就会选择简单的事容易的事风险更小的事。
可问题是，不管做什么事，其实都有风险，只是风险会不会发生而已。
而一旦变换视角后，就会发现，做事没有简单一说，只有完成好和不好一说。
其次，长期目标和短期目标都要兼顾。
长期的大目标保持不动摇，短期的目标优化调整，这才是最佳策略。
我们常常在做事过程中，就忘记了目标是什么了，或者说只看得见短期的目标，对于长期的重要的目标，选择逃避。
为什么很多人的减肥计划都失败了？
就在于短期目标好实现，却不能跳出来看看长期目标，以为短期目标实现了，可以休息了，而一休息就再也启动不起来了。
固然短期目标是构成长期目标的重要组成部分，可完成短期目标，会给我们带来放松感，认为自己已经做到了，很不错了，结果发放松了对长期目标的追求。
而这导致做事态度出了问题，就是大目标的结果被慢慢遗忘了。
因为我们常常误以为短期目标都实现了，自然长期目标就实现了，其实并不是这样，可能需要坚持到真正完成才能放松，而这也是那些真正把事情做成的人和半途而废的人最大的区别。
最后，牢记，以输出高质量的结果为导向。
结果思维会让人非常难受，因为会想得更多，做得更多，但同样收效也会更多。
光有结果还不够，我们还要追求更高的做事目标，不断打磨做事的态度，输出更多更好的结果。
每个人做事都会想要一个结果，只不过，很多时候忘记了长期目标，拿着短期那一点点微笑的结果开始自鸣得意，最后结果也只能达到一般的质量。
真正以高质量结果为追求，会在做事时，不断要求自己做得更多，还要做得更好。
还记得安排会议那个例子吗？不同的结果要求，会反向塑造做事的过程，而不是以为做事的过程很好了，结果就会很好。
其实，做事的态度没有什么好讲的，就是做出一个结果。
可恰恰因为是这么一个最简单的态度，很多人往往都是忽略的。
比如，早起锻炼，这就不是一个以结果为导向的做事态度，更像是一个自欺欺人的口号。而以结果为导向的早起锻炼应该改成：
没有结果思维，很可能早起以后就觉得早起已经超过很多人了，而不是做到一件事，给出一个结果。
为什么我特别说了关于做事态度？
就在于，没有认真做事做到有结果的态度，想改变只是一句空话而已，而这样的空话很多人每天都在不停地说。
可能你会笑话我说，这谁不知道？
这是谁都知道，却很少有人真的做到的事。
持续践行，从每天完成一件重要的小事开始。
