面试去培训老板花了8000给我们去培训.面试的时候却没有和我们提过.现在因她给
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面试去培训老板花了8000给我们去培训.面试的时候却没有和我们提过.现在因她给。你们去面试培训。你们的老板花了8000块钱给你们去面试培训的花费。但是没有和你们提过。现在老板和你们所要了,你们不知道该怎么办。是老师说的这个意思不。这个时候我们可以不用支付这笔钱,因为对方没有提前说明。
咨询记录 · 回答于2023-06-09
面试去培训老板花了8000给我们去培训.面试的时候却没有和我们提过.现在因她给
面试去培训老板花了8000给我们去培训.面试的时候却没有和我们提过.现在因她给。你们去面试培训。你们的老板花了8000块钱给你们去面试培训的花费。但是没有和你们提过。现在老板和你们所要了,你们不知道该怎么办。是老师说的这个意思不。这个时候我们可以不用支付这笔钱,因为对方没有提前说明。
我现在急辞.工资是要等到15号才能给我发嘛
是的,每个公司的财务做账日期不一样。
我们要等对方财务做出来工资才能给你。
在没有合同的情况下.她扣我工资我该怎么弄
首先,对方没有和你签劳务合同。
你在对方那边上班多久了?
按照法律规定,没有签劳务合同的话,可以在第二个月申请双倍的工资赔偿。
一个多月
那这个即使是一天的话也要给你结算工资的。
但是你急着,要是要等对方财务做出来账。
这种情况打官司的话能赢嘛
我们不用去打官司。
我们的途径是劳动仲裁。
可以的,请问你有保留工资证据吗?
因为刚刚老板打电话她说打官司也不怕
你是怎么和老板说的?老板是怎么回话的呢。就是单纯的说我打官司也不害怕呢。
这个情况下,老板是来吓唬你的。
老板说她问过律师了.这种情况下可以从工资里扣8000
胡说八道
首先老板没有说过培训费用要你们出,对不对?没有任何的合同或者书面证明。
上一个月班还要倒扣钱,这开什么玩笑?