请问,我父亲今年66岁了。在工厂里上班,工作时手指受伤致残。由于没
请问,我父亲今年66岁了。在工厂里上班,工作时手指受伤致残。由于没有签订合同。请问怎么理赔啊。谢谢...
请问,我父亲今年66岁了。在工厂里上班,工作时手指受伤致残。由于没有签订合同。请问怎么理赔啊。谢谢
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一定属于工伤,要求老板赔偿。
如果老板不予赔偿,可以向当地劳动监察大队投诉。
如果还不行,可以向法院起诉。
《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:
(一)在唯缺者工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;
(二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;
(三)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;
(四)患职业病的;
(五)因工外出期间,指薯由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;
(六)在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的;
(七扮高)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。
如果老板不予赔偿,可以向当地劳动监察大队投诉。
如果还不行,可以向法院起诉。
《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:
(一)在唯缺者工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;
(二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;
(三)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;
(四)患职业病的;
(五)因工外出期间,指薯由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;
(六)在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的;
(七扮高)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。
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