Question

常用的三大电话邀约面试方法，分别都是哪三个方法？

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Answer 1

1、 初试通知

1) 您好，请问您是**吗？

2) 这里是重庆市法伊威源商贸有限公司行政部，您是否在**月**日向我们投递简历应聘**职位(或您是否在我公司门口填写《应聘登记表》应聘**岗位等)

3) 请问您现在是离职状态吗？/请问您现在是否已找到合适岗位？

4) 很感谢您的支持和关注。我们邀请您参加面试，**月**日上/下午**点您方便来我公司吗？

5) 面试时请您准备好身份证、学历证书、相关证件等

6) 我单位的地点是：******************(了解对方目前住址)

A乘坐K****至北沙路口下车，即可到我公司

6)如果您临时有特殊情况无法准时到达公司，还请尽量提前联系我们

7)我叫**，到时您可以直接联系我，公司电话号码是…

8)如果您不方便记，随后我就将以E-mail形式发至你邮箱，并再次确认对方的邮箱地址(E-mial内容如表1)

9)如果对方问及薪资问题，尽量避免直接回答，可委婉地告诉对方：

A在面试之后，我公司将根据您的综合能力，设定岗位等级与薪资

B或简要告诉一系列福利情况(工作时间、住宿、工作餐等)

10)祝您愉快，再见。

2、复试通知：

某某先生/小姐/女士，您好！这里是重庆市法伊威源商贸有限公司，感谢您在*月*日参加我公司**职位的面试，我们公司领导认为您比较符合职位要求。请您来我公司与(***总监等)再做一轮面谈，不知道您**月**日上/下午**点方便吗？

3、录取通知：

(对于招聘中予以录取的人选，尽量在三天之内通知，提高招聘的效率。)

“某某先生/小姐/女士，您好！这里是重庆市有限公司，感谢您应聘我公司**职位，很高兴地通知您，您被录取了！请您于*日*日上午**点来公司报到，并请准备好以下材料：身份证、学历证书等相关证件，5张一寸彩照。请问您还有其他疑问吗？

Answer 2

应该进行初试通知，复试通知，录取通知，这三个方法都是非常不错的，都会提升我们的求职率。

Answer 3

可以通知对方，并且可以通知对方复试，通知对方的录取通知，这三个方法都是非常不错的，而且都很实用。

Answer 4

面试通知，会把公司的基本情况向对方介绍一下，也会询问一下对方是不是离职，还会让对方准备一些应该带的东西。复试通知，如果通过第1轮面试的话，肯定是要进行第2轮通知的。最后一轮就是录取通知，如果这个应聘者非常优秀的话，肯定是要录用的。