一个情商特别低的人,该如何处理与同事的关系呢?
一个情商特别低的人,该如何处理与同事的关系呢?
一、情商低的人,在跟同事打交道的时候应该尽量少说话。
情商被很多人认为在职场中起的作用比技术水平很大,情商高的人在职场中更加轻松的应对所在的环境。但是,并不是每个人都能够做到高情商。对于那些情商比较低的人,往往会因为自己不能很好的处理人际关系,导致自己处于被动状态,甚至会做出一些费力不讨好的事情。人们常说,祸从口出。一句话可能就会得罪很多人,一句话也可能会把一件事情搞砸。因此,对于那些情商低的人,最好少说话,多去观察,多去思考。这会让自己避免不少麻烦。
二、既然情商低,就应该做一个实在的人。
有些人情商很低,但是又总是想跟别人耍个心眼。最后总是弄巧成拙。这样的人会被别人认为是不会办事。所以,既然知道自己没有那么高的情商,还不如做个实实在在的人,当然,这里说的实实在在的人,并不是老实巴,任人欺负的人,而是那种认认真真,踏踏实实做事,因为这样的人往往会给同事们留下一个更好的印象,即使偶尔在工作中出现了失误,也容易被理解和原谅。
三、不要人云亦云,以免被别人利用。
在职场中,有的人喜欢拉帮结派,如果觉得自己的情商不高,最好还是不要随便听信别人的话,不要加入一些勾心斗角的事情,以免别人那些心机较重的人所利用。因此,在工作中只要认认真真做好自己的事情,就能够给自己避免很多不必要的麻烦。当然,无论在工作中还是生活中,都应该多去锻炼自己。