乡村学校为什么留不住教师?
100个回答
展开全部
乡村学校留不住教师是有以下几个原因:第一条件艰苦,一切配套设施还跟不上。第二福利待遇较低,这也使得不少年轻教师呆了没多久,而放弃。
已赞过
已踩过<
评论
收起
你对这个回答的评价是?
展开全部
就是因为工资啊,工资不高,肯定留不住教师啊,教师也需要结婚生子,买车买房,有好的地方,肯定都会离开
已赞过
已踩过<
评论
收起
你对这个回答的评价是?
展开全部
乡村学校留不住教师的原因是因为乡村学校的教育质量非常的差。而且工资也不高福利待遇很差。工作环境也非常的差。最重要的是那里好像也没什么孩子去上学。所以农村学校留不住教师。
已赞过
已踩过<
评论
收起
你对这个回答的评价是?
展开全部
这是显而易见的,在农村教书条件艰苦,收入不高,当然没有有人愿意在哪里了,而且生活不便,现在的人们都想往去大城市打拼和生活。
已赞过
已踩过<
评论
收起
你对这个回答的评价是?
展开全部
1、生活环境艰苦,乡村学校,留守儿童多,老师们既要教书,又要照顾学生的生活,既当老师又当家长,而一些都是90后独生子女家庭出来的。
2、教学环境差,乡村教师队伍老化现象严重,大多则是民办转正的教师,未受过正规师范教育,他们的知识结构与现在的师范生比有一定的差距。
3、农村教师收入低,待遇差,发展空间小,现在城市就业的门路比较多,乡村教师的工资比较少。
2、教学环境差,乡村教师队伍老化现象严重,大多则是民办转正的教师,未受过正规师范教育,他们的知识结构与现在的师范生比有一定的差距。
3、农村教师收入低,待遇差,发展空间小,现在城市就业的门路比较多,乡村教师的工资比较少。
已赞过
已踩过<
评论
收起
你对这个回答的评价是?
推荐律师服务:
若未解决您的问题,请您详细描述您的问题,通过百度律临进行免费专业咨询