选调生和公务员有何区别?

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梧桐老师为你解答
高粉答主

2022-07-24 · 繁杂信息太多,你要学会辨别
知道大有可为答主
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1、选调生和公务员的区别

选调生录用后直接为公务员编制。区别主要选调生报名条件上更倾向于优秀本科以上学生以及党员干部,是作为党政干部的储备人员进行培养的,在选拔上程序上需要有院校党组织推荐,在任用的时候需要到基层锻炼。而公务员的选取则是只要符合条件即可不需要推荐,通过之后直接是在具体的职位就职,调动范围是比较小的。

2、选调生的考试内容

报考选调生的考生要结合招考简章进行报名并参加考试,考察通过之后体检合格才会有录用派遣的机会,这时候考生的档案会转递并有职位安排,考生正常进入单位工作即可,在考试的时候有部分省区会考到行测和申论,所以考生要结合简章以及备考要求准备。

3、选调生的优势

选调生的招录门槛是比较高的,必须足够优秀且有院校等推荐才可以报考。这里的优秀主要是指党员干部,学生会或者班级干部等,以及获得校级以上的一些奖励等,另外有参军经历的考生都是有选调资格的。
惠碧菡0Ew
2022-08-15 · TA获得超过1958个赞
知道小有建树答主
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选调生也属于公务员系统,但与普通公务员还是有一定区别的,主要表现在以下几个方面:
一、报名条件不同。选调生的报名条件除符合国家公务员的报名条件外,一般还要求是党员、学生干部、有志于从事党政工作、服从组织安排、本科及以上学历、成绩优秀等。
二、培养目标不同。一般公务员招考的是非领导职务国家公务人员,选调生不仅仅具有国家公务员身份,其重点是培养党政领导干部后备人选。同时,为县(处)级以上党政机关和企事业单位培养和输送高素质的工作人员和管理人员。
三、选拔程序略有区别。选调生的选拔包括资格审查、笔试、面试、体检、考察考核等程序,一般都要求校方进行重点推荐和审查。而且“选调生”通常还会有年龄上的要求。
四、培养管理的措施不同。选调生到基层工作后,组织部门将通过举办培训班、抽调到上级党政机关跟班学习,鼓励参加公开选拔、竞争上岗等得力措施进行重点跟踪培养,帮助选调生脱颖而出。
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