研究生好找工作吗
985、211的研究生毕业后好找工作，普通学校的研究生没那么好找工作，但是比普通本科生要好一些。
在读研方面，学校的好坏能导致两极分化，985的研究生毕业后找工作非常容易，月薪过万也可能；但是普通的学校，研究生毕业后含金量低，找工作就比本科生稍微好一些，差距不是很大。
一般文科类的研究生找工作容易，但是找高薪的工作太难。但是理科类的研究生就稍微好找工作一些，找高薪的工作也更容易，特别是计算机和软件类的毕业生。因为这样的研究生出来更被企业和公司认可，开出的薪资都不低。
扩展资料：
本科生与研究生毕业找工作，两者的差别：
1、研究生学历更具有优势。
并不一定说高学历毕业之后就能够找到好工作，但是学历作为进入知名企业的敲门砖，如果学历达不到基本的标准，连面试的机会都没有。尤其是一些知名企业的高薪岗位，对外招聘人才时最基本的条件就是研究生学历，如果本科毕业生，无论能力再强，都跨不过学历这个门槛。
2、薪资会有所不同。
一般在一些一线城市的大型企业，不同学历的起薪规定完全不一样，学历越高底薪越高，职位上升空间也更大。从这一点来说，研究生更具有优势。但是在一些小公司或者是三线小城市的差别并不大，具体还是要根据从事什么样的岗位，去什么公司决定。
3、就业待遇不同。
研究生毕业后的选择会更广，就比如很多人毕业后会选择考公务员，本科生与研究生相比，研究生的选择范围会更大。企业在招聘人才的时候，对于学历高的应聘者也会令人相看。给出的薪资待遇也会比本科生高，在提拔下属的时候也会首先考虑学历较高，工作能力较强的人。
4、圈子不同。
本科生与研究生接触的圈子完全不一样，本科生有本科生的圈子，而研究生有研究生的圈子。从层次上来说，这两者之间有本质的区别，研究生更加注重学术的研究，对于学习也很重视，因此如果处在这个圈子，也会被周围的氛围所影响。研究生同学朋友在未来也会给予更多的帮助。
1. 就业市场竞争激烈：随着高等教育的普及和研究生人数的增加，就业市场竞争愈发激烈。许多公司和组织都有严格的招聘标准和要求，对于研究生来说，除了学历，还需要具备相关的实践经验、技能和能力。
2. 缺乏实践经验：在研究生阶段，学生通常更加注重学术研究和理论知识的积累，而相对缺乏实践经验。这使得一些用人单位更倾向于招聘有实际工作经验的本科毕业生，因为他们能够更快地适应工作环境并具备实际操作能力。
3. 学科专业性较强：某些研究生专业相对较为专业化，可能在一些行业或领域中需求较少。这导致研究生在找工作时面临的机会相对较少。
4. 学术界与实际需求不匹配：有些研究生专业更加注重学术研究和理论探讨，与实际工作需求存在一定的脱节。这使得研究生毕业生在找工作时可能需要进行职业转型或进一步提升实践能力。
5. 招聘标准和要求较高：对于某些岗位或行业来说，招聘标准和要求相对较高，需要具备更多的技能、经验和能力。这对研究生来说可能是一个挑战，需要不断提升自身的竞争力，适应市场需求。
尽管研究生就业面临一些挑战，但也有许多研究生成功找到理想的工作。关键是充分认识就业市场的需求，提前规划和准备，积极参与实践活动和实习，培养综合能力和实践经验，同时与导师和校园资源保持密切联系，寻求职业指导和支持。
