领导交给的任务,是做完了就给,还是等领导要的时候再给?
201个回答
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一般来说做完了就给,工作要有主动性,不要等领导要了再给。
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做完了就给,以后都给你做!一般来说大部分人所从事的工作工资不会特别高。既然工资不是特别高,那干嘛费力去讨好领导,在领导面前挣表现。
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工作做完了,经过检查,完成的不错,那么可以提前上交
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你怎么这么矜持?还要等到领导问你要才交给领导当然是一做好就上交。但是前提是要确认这个人任务做了没有查处。
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首先,做完就交可以提高工作效率,这样就不用老是惦记着看手机,回领导消息,有更多精力去做下一项任务。
其次,效率高可以给领导留下好印象,机会要考自己争取。
最后,完成任务过程中也可以不断完善自我。
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