职场中遇到比自己年龄小的领导时,心里不平衡怎么办?

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人间四月天blues
2022-09-14
知道答主
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要接受别人的优秀,年龄小就当上了领导,必有其过人之处。要学习别人的长处,弥补自己的不足,才能进步。嫉妒或者心里不平衡,只能妨碍自己的成长,对有害于自己的健康,研究表明,良好的人际关系(包括和亲人、朋友及同事)是健康长寿的基石。
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在横店影视城摇头的鹦鹉

2022-09-03 · TA获得超过2320个赞
知道大有可为答主
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有这种想法是正常的,
但是我们要学会看到别人优秀的地方,
当感觉到他确实有比自己厉害的地方,
就不会太在意年龄了。
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西大象之
2022-09-14
知道答主
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青出于蓝而胜于蓝,这种情况还是比较常见的,我们要做的是看到别人的发光点,取长补短,去提升自己,提高自己的能力。
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百度网友57f26bc8b
2022-09-14
知道答主
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根据我自己的经验,开玩笑似的喊他哥,喊着喊着就习惯了,这种心情就没有了。
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夕颜无暇飞
2022-09-14 · TA获得超过1818个赞
知道小有建树答主
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是不是领导不是根据年纪来分的,是看你的人脉关系,或者你的个能能力强不强来分的。如果你本身条件过硬,那你也可以当领导,只是早晚的问题,不必灰心,加油哦!
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