劳务合同和劳动合同有什么区别

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摘要 您好,法律分析:劳务合同和劳动合同有什么区别:1、劳动合同与劳务合同适用的法律不同。2、劳动合同与劳务合同签订的形式不同。3、劳动合同与劳务合同解决纠纷的程序不同。4、四、法律干预程度不同。5、五、适用法律和争议解决方式不同。
咨询记录 · 回答于2023-02-21
劳务合同和劳动合同有什么区别
您好,法律分析:劳务合同和劳动合同有什么区别:1、劳动合同与劳务合同适用的法律不同。2、劳动合同与劳务合同签订的形式不同。3、劳动合同与劳务合同解决纠纷液芦的程序不同。4、四、法律干预程度不同。5、五、适用法仔行律和争议解决念埋哗方式不同。
法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第十八条劳动合同对劳动报酬和劳动条件等标准约定不明确,引发争议的,用人单位与劳动者可以重新协商;协商不成的,适用集体合同规定;没有集体合同或者集体合同未规定劳动报酬的,实行同工同酬;没有集体合孙散同或者集体合同未规定劳动条件等标准的岩凯配,适用粗指国家有关规定。
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