现在公司都那么不靠谱吗
之前是做HR，觉得有些求职者不靠谱，现在离职出来去应聘，觉得有些公司更不靠谱，去了一家猎头公司上了几天班，发现不签劳动合同，去问人力发现更大的秘密，这个工作是没有底薪的，...
之前是做HR ，觉得有些求职者不靠谱，现在离职出来去应聘，觉得有些公司更不靠谱，去了一家猎头公司上了几天班，发现不签劳动合同，去问人力发现更大的秘密，这个工作是没有底薪的，和面试的时候说的完全不一样，出来去面试其他公司的，聊到绩效这一块就解释的很模糊，重复问了两次还是跟我打太极
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2018-08-30 · 百度认证:教育领域创作者
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因为现在很多公司内部的人力资源管理体系本身就很匮乏，并且不规范。很多薪资绩效都是凭感觉看喜好，可能他们自己都不知道绩效怎么定 来自职Q用户：陈女士
这种公司就像是拉人头的传销组织，赶紧退，找工作心理素质要好，我们要很理智的了解新公司 来自职Q用户：匿名用户
这种公司就像是拉人头的传销组织，赶紧退，找工作心理素质要好，我们要很理智的了解新公司 来自职Q用户：匿名用户
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