与你的上司和睦相处，与上司相处的原则有哪些？
在工作中，避免不了要和上司打交道，那与上司之间和睦相处的原则有哪些？就让我们来看一看吧。
第一：善于表现自己。在职场中，了解上司还只是一方面，让上司了解自己更为重要。在快速变迁的职场中，自视有很强的专业技术也不见得就能保住工作，还应该让上司知道你可以做些什么，即使你是一个成就非凡的人，也不要指望被别人发现或者认识，为了取得进展，你得让人们知道你是谁，你做了些什么，我们不能只等着上司给我们分派工作，而是要积极主动地去做事，让上司了解你的能耐，知道你的才华。
第二：保持一定的距离。人际关系是很复杂的，既不能走得太远，也不能靠得太近，尤其是与上司。你可以了解上司工作中的性格、作风和习惯，但对他个人生活中的事情则不必过多了解，更不能涉及他的隐私了。你可以了解上司的意图和主张，但不要事无巨细地了解他每一个行动步骤和方法措施的意图，否则他就会觉得你有企图，就会提防你了。
第三：与上司良好沟通，高效完成工作。当上司再发布任务时，一定要专心聆听，上司发布完任务后，可以根据任务询问以两个问题，弄懂其意图，并准确、简洁地表述出来；再明确工作内容之后，积极工作，高效地完成工作内容。
第四：工作中信守承诺。如果你承诺的一项工作没兑现，他就会怀疑你是否能守信用。如果工作中你确实难以胜任时，要尽快向他说明。虽然他会有暂时的不快，但是要比到最后失望时产生的不满要好得多。
第五：了解上司。正所谓知己知彼，百战不殆。在职场中，了解上司的脾气秉性也是一项基本职能，对于上司的背景、工作习惯、奋斗目标以及他喜欢什么、讨厌什么，你都要做到了如指掌，这也是你与上司融洽相处和愉快沟通的前提，所以，平时工作之余不妨多了解一下你的上司。只有在充分了解你的上司后，不知不觉间你的一言一行均能令上司满意，上司会觉得你是好帮手后，自然就会重用你。
