同事结婚要不要随份子?

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郑芬多老师
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2023-01-22 · 专注文化艺术、平面设计等相关领域
郑芬多老师
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这个很好判断,如果同事邀请你参加婚礼,那么你要随份子;如果你是新员工,跟同事不熟,这种情况对方一般也不会要请你,你就没必要随份子。

我岁腔们根据不同情况来具体分析分析↓↓↓

1、你刚来公司不久,和同事关系一般

你刚来公司不久,对同事们不熟,关系也很一般,这种情况同事结婚一般不会拆雹邀请你的,也不会给你发请柬,那么你完全可以不随礼。

而万一同事给你发了请柬了,说明是整个公司都发了,这时候你就要跟你其它同事乎御衫确认下,可以每个部门随一份礼就可以了。如果每个人都要随礼,你可以包少一点,也没人会说你什么,你也不用担心会得罪对方。不过这种情况毕竟比较少发生,我们也只能做个假设了。

2、与这位同事关系还不错

如果与同事的关系不错,已经是至少好几年的老同事了。这时对方如果邀请你,那是一定要随份子的。这种情况要是不去的话就有点不好了,毕竟你与同事关系还不错,可能会经常在一起交流,以后还得一起在职场,所以需要随礼。

3、看对方的人品

对于人品不好的同事,没有必要深交,更没必要多给份子钱。很多人不明白这一点,导致自己白白花了很多冤枉钱,而且还费力不讨好。

首先,人品不好的人不会背后给你好的评价。给多了可能吐槽你土豪,给少了嫌弃你一毛不拔,总是有理由在背后说一些谣言。没有必要深交的人,不管你对他好还是坏,随份子都没有什么必要性,象征性给一些就可以。

其次,如果一个人人品不好,必然有一群人看他不顺眼,如果你表现过于热情,跟他很熟的样子,那更不利于你自己的职场交际。这种人便是人品差的人,大家一定要谨慎。

总结:当工作久了就会发现,所有的同事关系,真的只是同事,而不会成为真正的朋友。你所给出的份子钱,也大多收不回来,随不随份子钱,并且避免之后工作上相处的尴尬,绝对是考验个人情商的一件事。所以如何找到平衡点,也是一门学问。



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