Question

工作中哪些事是不能和同事说的？

Answer 1

1、想辞职

如果你想辞职，但是没有下定决心，那么这个消息，你知道就行了，不要向同事透露，因为你一旦透露，你的领导很快就会知道，到时候，大家都知道你要辞职，那么即使你不辞职也要辞职，因为没有人会给一个将要离开的人机会，到时候，各种福利待遇，都不会有你的份。

2、自己的人脉关系

很多人透露自己在某方面有人，其实主要是为了有面子，吹牛，但一旦你说和某人有关系，而公司的某项业务也可能用到这个人，那么一旦被领导知道，就会让你通过这个关系去完成公司的业务。

你去做吧，请客、送礼什么的可能都要自己掏钱，做了还好，不做领导就怪你，即使做了，别人也认为你是关系户做的，也不会认为是你的功劳，最后的情况很可能是费尽心机讨好。

3、和领导之间的谈话

与领导的任何谈话都要保密，谁也不能说，否则，一旦你说出去，让领导知道了，领导会认为你这家伙口气大，口风不严，领导再也不会和你说任何重要的事情。要想得到领导的信任，或者说成为领导的心腹，守口如瓶是特别重要的一条，所以领导之间的任何谈话，都不要告诉任何人。

4、家庭状况

家庭状况也不要说，如果把你的家庭状况告诉同事，让别人感觉清楚你的底线，对你的后续发展不利，有时略显神秘，让别人感觉不到你的底线，不敢对你下手，一旦对你门清，也就没什么好怕的了。

另外，不要以你的家庭情况等为借口告诉领导，你不能加班，没办法出差，没办法做某项任务，也许一次两次，你这么说，领导会理解你，但长此以往，领导也会很烦，渐渐地很多任务就不会安排给你了，你会被边缘化。

5、自身隐私

自我隐私也是不能告诉别人的，比如说你身体有病，特别是传染病等，一定不能告诉同事，一旦你说了，那么会很快传遍整个公司，别人会很害怕你，会对你敬而远之，领导也会疏远你。隐私随便告诉别人，可能会成为别人攻击的工具，对自己产生很大的伤害。

Answer 2

工作中有哪些事不能和同事说？其实工作当中不能和同事说的，无非就是单位的商业秘密，这是工作纪律，个人的隐私，还单位上人事变动，财务状况等等，这些东西都是和同事去的。
一，假如你是单位的人事管理，对于单位上的人人事变动，这些东西是不能说的，人事变动签收单位上很多人的利益也牵涉到每个人的成长空间，所以作为单位上的人是管理人员，单位的人事变动不能和同事说的。
二，假如你是单位上的财务管理人员，单位上的财务状况也是不能和同事随便说的，因为财务也是资金流向，奖金分成，这些都是保密的，所以这也不能随便和同事们说。
三，工作中单位的商业秘密是不能随便和同事们说的，因为这签署的单位上的利益，整个公司的利益，所以商业秘密是不能随便和同事议论说出来的，
四，工作中只能谈正常的工作，个人的隐私是不能和同事同事们去随便说的，因为个人隐私是属于个人保密的东西，这样的事情也不要和同事说。
五，和领导之间的谈话是不能和随便和同事说的，因为领导和你谈话有领导的益处，也有与你自己的成长空间有一定的关系，所以和领导之间的谈话也属于保密的，也不要随便和同事们说。
六，工作中，同事们之间的恩恩怨怨，或者同事们之间的个人隐私，还有同事们之间的八卦，不要随便八卦，别人也不要随便背后议论人，这是最忌讳的，就是同事之间背后议论别人，这样也不能随便说话。
总之，工作中，不能和同事们之间说的事情应该很多，只要你按照单位的规章制度去办事，只要按照单位的规定去管好自己的言行，掌握好严格保密制度，这就是一个好职工，好员工。

Answer 3

在工作中，可能对自己产生不利，可能给同事造成不良影响的事情，就不能跟同事说……
至于那些于人于己都有利的事情，当然要多说多做了。