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这个问题比较片面,要牵涉到个人的思想,哲学观,世界观,价值观,工作职业背景等才好具体解答:
比如白领职业人际关系可能能为自身产生更多的RMB价值;
比如蓝领职业(工厂技术类职工)可能真才实学能为自身产生更多的RMB;
比如商人,混娱乐圈的,做销售的,做传销的当然是人际关系最重要了;
比如搞科研的,体育竞技的,要的是真才实学了;
还有就我所说的关乎自身的思想和哲学价值取向了:好比一做官的人你要看他做官的目的是什么了,比如他就想为人民做好事,办实事,做公证事,钱拿多拿少无所为,这种人在如今的官场肯定混不下去的。而有人做官整天就想着升官发财,怎样样捞钱捞的更多,那人际关系肯定要好的不得了才行,黑白两道都得混啊。
所以有N种可能,还是那句话:因为它牵涉到个人的思想,哲学观,世界观,价值观,工作职业背景等等
这是我这里最好的答案!!!!
比如白领职业人际关系可能能为自身产生更多的RMB价值;
比如蓝领职业(工厂技术类职工)可能真才实学能为自身产生更多的RMB;
比如商人,混娱乐圈的,做销售的,做传销的当然是人际关系最重要了;
比如搞科研的,体育竞技的,要的是真才实学了;
还有就我所说的关乎自身的思想和哲学价值取向了:好比一做官的人你要看他做官的目的是什么了,比如他就想为人民做好事,办实事,做公证事,钱拿多拿少无所为,这种人在如今的官场肯定混不下去的。而有人做官整天就想着升官发财,怎样样捞钱捞的更多,那人际关系肯定要好的不得了才行,黑白两道都得混啊。
所以有N种可能,还是那句话:因为它牵涉到个人的思想,哲学观,世界观,价值观,工作职业背景等等
这是我这里最好的答案!!!!
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到了技术行业,真才实学重要,其他的就是人际关系重要
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很明显现在的社会人际关系比真才实学要重要,真才实学只有在强到无人可比,或被大多数人认可的情况才比人际关系重要
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人际关系本身就是一种才能,里面学问也很不少。缺乏与人相处的能力,除非你的工作不需要与人相处,不然不算有足够的真才实学。
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