离职员工对公司的建议怎么写?
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离职员工对公司的建议可以这么写:
1、建议领导答模班子在培养年轻领导成员上应加大力度。加强对管理人才、专业人才的培训,提高高管人员和中层管理人员的意识和知识。
2、建议领导层在决策上要多考虑职工的切身利益。遇事能否多站在职工的利益上考虑问题。
3、各个部门都要有标准的工作流程,各个岗位职责落实到人,合理且固定,这样才能有效的提高工作效率,做到各方面有专职人员负责,各部门之间也要密切配合,不在部清举丛门之间产生脱节现象。
4、完善员工福利制度等一系列制度,从细节着手,为员工着想,将关怀落到实处。减少人员的流失,增强员工工作的积极性。
5、公司应当认真的对待每一个员工提出的建议答樱,组织相关人员对建议的合理性进行评议。这样可以得到一些员工的真实想法,有利于公司的管理和发展。
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