Question

工厂面试需要带行李过去，不带行李不安排面试

Answer 1

问：工厂面试需要带行李过去，不带行李不安排面试

答：亲~您好，工厂面试需要带行李过去，不带行李不安排面试这一般是因为工厂是包吃包住的，会这样安排的一般都是中介，想保障个人的招聘人数，二来是为了路程远可以尽快上班，咱们可以看看是否这个岗位是您这边真的想要去的，待遇怎么样，如果一般建议还是可以多选选哦~

答：面试带行李过去的原因有以下几个方面，您参考一下：1.增加招聘成功可能性。面试人员带着行李就不会来回跑几家比较，更容易能留住人。2.节省时间，减少成本，面试成功后直接上岗。3.确定你是否真正有意向面试，不要浪费大家时间。

问：你好，他说的是因为人家大老远的跑过来，他们面试官会先给带行李的面试

问：今天正常招聘[抱拳][抱拳]【薪资待遇】1、正式工底薪2590+加班费2400+绩效奖金500--1500+全勤奖300+餐补400+岗位津贴300--800+五险一金综合月工资6500-7000元临时工24一个小时，每个月10号准时发工资，四大银行均可2、每月10号发工资，打入工资卡。节假日或则周未提前发放。3、上班时间早上8:00-晚上8:00，倒班反之，月休4天，免费提供吃住。 【职责岗位】1、生产手机、电脑、操作、组装、测试、检验、包装2、无须经验、统一培训、简单易操作、纯坐班、无任何辐射、危险性、不穿无尘服【招聘条件】1、年龄18-45周岁正常招聘，男女不限，经验不限。2、无大面积坟身烟疤，身体健康，吃苦耐劳，3、学历不限 有无经验均可录用4、携带二代身份证有效原件，有磁。【员工待遇】1、住宿：6-8人间标准宿舍配有空调独立卫生间，洗衣机 无线网。2、吃饭：免要提供2餐。加班时配有加班餐，品种类多样，营养丰富。3、休假：员工享受法定节假日，婚假以及带薪年假15天

问：这是他发给我的，麻烦你帮我看下

答：亲~是什么公司呢？

问：杭州金硕电子厂

答：亲~看招聘信息是可以的