Question

山西农信社招聘考试内容

Answer 1

2019山西农信社招聘暂未发布，预计将在8月份进行招聘，那么2019山西农信社招聘考试内容是什么?考试形式是什么?

参考2018年山西农信社招聘考试内容：

笔试形式

本次招聘笔试采取分区分岗分卷的形式，笔试成绩100分，占总成绩的60%，时限为120分钟。

笔试内容

综合柜员(A、B岗)笔试内容为：通用就业能力测评知识占70分，专业知识(经济、金融、会计、法律和管理等)占30分;专业技术人员笔试内容为：通用就业能力测评知识占30分，对应岗位专业知识占70分。

面试形式

本次招聘面试采取分县分岗分组的形式，面试成绩100分，占总成绩的40%。

Answer 2

笔试考试时长为120分钟，内容分三个模块，总分100分，其中：通用就业能力测评30分；专业知识（经济、金融、会计、法律和管理等）70分；个性测评；个性测评成绩不计入笔试考试总分，仅为后期面试、录取提供参考。
2017山西农信社招聘考试时间安排：
报名时间：2017年6月5日至2017年6月16日
资格审核：6月17日至6月18日
缴费时间：6月19日短信通知
准考证打印：2017年6月22-23日
笔试时间：拟定于2017年6月24日
笔试地点：山西省内11个地级市市政府所在城市组织上机考试，具体时间、地点以准考证为准。

Answer 3

山西省2018年招聘考试分为笔试和面试两大部分。
1、笔试形式
本次招聘笔试采取分区分岗分卷的形式，笔试成绩100分，占总成绩的60%，时限为120分钟。
2、笔试内容
综合柜员（A、B岗）笔试内容为：通用就业能力测评知识占70分，专业知识（经济、金融、会计、法律和管理等）占30分；专业技术人员笔试内容为：通用就业能力测评知识占30分，对应岗位专业知识占70分。
3、面试采用结构化面试的形式进行，占总成绩的40%。