求职时被要求详细说明恋爱经历,这是什么样的公司?

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明小聊生活
高能答主

2021-11-23 · 分享日常生活有用小经验
明小聊生活
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在申请工作时,被要求写一份关于我恋爱经历的详细描述,这可以表明这是一家非正式的公司。因为这是找工作,而不是相亲公司。

我认为这样的公司是不可靠的。因为这样的公司做法,对求职者的隐私干扰太多了。多年来,作者先后担任人事、助理及各种岗位工作。我在面试任何职位的人。当我找工作时,我不会被要求写一份详细的爱情经历。因为这种行为不能与他们的工作岗位联系起来,这将表明另一方对自己干涉过多。普通公司看重你过去的能力,而不是你的恋爱史。

在我们找工作的过程中,很多时候面试官可能会问你是否已婚或是否有家庭。这是一个恰当的问题,这个问题的目的是判断求职者是否有更多的时间,他是否能够适应出差绩效和加班的要求。要求求职者详细讲述他们的爱情经历、婚姻经历、家庭工作和工作地点并不过分。

作者建议,在求职过程中,不要去哪些要求详细描述他们恋爱经历的公司。因为你的求职职位和你的恋爱经历之间有什么关系?你应该问太多关于你以前的工作经验,你主持过的一些项目和你做过的一些活动。可以详细询问这些过程,因为这些过程和他们申请的职位都在表达过程中。它是调查求职者的一些思维能力和解决问题的能力,与任何感情无关。

如果你去采访一些艺术家并在娱乐业工作。你可能会被问到关于这个行业特殊性的更多细节。事实上,80~90%的任何少接触娱乐业。大多数人在普通公司里都能找到普通职位的销售人员。寻找助理文员是一些技术性的职位。在这些职位上选择什么样的工作,不会要求求职者填写太多的家庭隐私。

在找工作时,我们应该学会保护自己,因为市场很大,而且有很多形式的箱包公司。有时,当我们谈论与工作无关的事情时,它会导致隐私泄露,并会被其他人使用。

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活跃答主

2021-11-23 · 非职业答题人
知道小有建树答主
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这是一个非常无聊的公司,这个公司应该不需要招聘一些人的,他们只想了解社会上的一些人。
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王志刚刚刚
2021-11-23 · TA获得超过2288个赞
知道答主
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这种公司可能是比较在意员工的恋爱情况,怕员工的恋爱影响到工作。
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活跃答主

2021-11-23 · 非职业答题人
知道小有建树答主
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是一个非常不靠谱的公司,很多的公司在乎一个人的能力的,和一个人的恋爱经历没有任何的关系的。
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