毕业生这么多,为什么企业总是在招人?

留住人才的方法有哪些?... 留住人才的方法有哪些? 展开
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2019-08-20 · TA获得超过6767个赞
知道小有建树答主
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这个门进,那个门子出!在寻找人才!
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licl11licl11
2019-08-20 · TA获得超过4130个赞
知道大有可为答主
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毕业生再多,那么每年需要的工作岗位也是在增加,而毕业生太多那么国家规定每个企业每年必须要招新人,否则的话就在税务上就要扣他们,所以说企业每天都在招生,同时也在辞退一些新的老的人员,所以说企业是以除旧迎新的方式来改变企业的状态。
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百度网友17bdaf7

2019-08-20 · TA获得超过1226个赞
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因为社会的需求量太大。人才根本就不够用的,。尤其是当今社会。智能产业的飞速发展和网络信息化的进步。需要更多更出色的大学生去上任和发挥。
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221204飞飞
2019-08-20 · TA获得超过887个赞
知道小有建树答主
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企业都有旺季和淡季,淡季留不住人,但也要做好人才储备吧
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崔宵月37
2019-08-14 · TA获得超过366个赞
知道答主
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毕业生这么多,为什么企业总是在招人?回答毕业生多企业也跟着增多?所以说企业总是在招人。
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