Question

能力很强，一直没有得到晋升的机会，这是什么原因呢？该如何改变这一现状？

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Answer 1

抱着赚钱的态度对工作，一点都不想多干；抱着完成任务的态度去完成工作，总觉得再好也与自己无关；抱着消极的态度对待公司。有这三种状况的能人，公司必然不会提拔你。如果想要改变现状，只有改变这些态度才行。

一，抱着赚钱的态度对待工作，一点都不想多干。拥有这种心态的能人，公司只能将晋升的空间留给那些想积极干事的人。因为公司就是一个等价交换的地方，只有你越努力，公司的老板才会看到你的价值。日常只有学着改变自己，为晋升做好准备。比如，抱着工作就是自己的本职，工作不仅仅是为了赚钱。

二，抱着完成任务去完成工作。在职场中，我们做工作一定要尽量做到最大的努力，干到自己能达到的极致。不要抱着完成任务去工作，不然你不会得到老板的认可，就不会得到晋升。面对这种情况，你想要改变现状，唯一就是努力工作，把自己的价值显现出来。

三，抱着消极的态度对待公司。一些能力很强的人，他们抱着消极的态度对待公司，总觉得公司的好坏与他无关。对公司的发展根本就不闻不问，认为公司只要给自己发工资就好。其实这种态度很不好，他们苏不知公司的发展好了，自己的工资肯定会更高。面对这种情况，个人一定要把态度调整过来，毕竟公司与个人是一个整体，只要公司盈利，大家才会收入更好。

总之，个人能力强没有得到提升肯定是有原因的。在职场中，你不妨看看自己是否是以上三种情况。想要自己得到晋升，一定要改变自己的态度和行为。因为，一个公司需要发展，需要一些有能力又负责的管理人员，而不是一些消极态度的管理人员。

Answer 2

应该是你和同事的关系不好，你和领导的关系不好，情商不是很高，不会说很好听的话，对公司的影响力并不是很大，所以才一直没有得到晋升的机会；应该去和同事搞好关系，和领导搞好关系，去提升自己，让自己越来越好，越来越优秀，提高自己的情商，多说领导的一些好话。

Answer 3

可能是自己的性格不是特别好，领导觉得自己的性格特别直接特别坦率，处理任何事情的时候不是特别的圆滑。就可以很好的改变这个情况和现状了。

Answer 4

能力很强，一直没有得到晋升的机会，这可能是因为你不会为人处世。想要改变这种现状就要学会自己的一套处事方法，解决各种人和人的纠纷和关系。