Question

职场上，圆滑的人是不是会比老实的人走的更远？

Answer 1

身处职场，看多了身边的人，渐渐地明白在工作中总有一些老实人和圆滑的人。两种不同的人在职场的状态却大相径庭，大部分圆滑的人会混得好，容易受到领导的赏识。然而那些勤勤恳恳做事情的人总是遭受别人的白眼。其实说到底就是圆滑的人更会变通，他们知道如何能讨领导欢心，更容易给公司带来效益，所以圆滑的人确实会比老实的人走的更远。 

圆滑的人会说话。在职场中，领导往往喜欢听好听的话语，但是老实人不会察言观色，虽然说得话都是为公司好，却总是说的不那么好听。反而圆滑的人很会说话，总是把领导夸得很舒服，让领导愿意重视他们，从而得到更多的工作任务，久而久之，领导自然会觉得他们办事靠谱。 

圆滑的人往往创新能力比较高。大家都知道，老实人总是中规中矩，在工作上通常是老板布置什么任务，他们就完成什么。但是圆滑的人往往创新能力比较好，在工作中会有很多新奇的观点和想法，这种人不按老规矩办事，但效果总是出奇的好。 

圆滑的人情商高。情商是一个很重要的因素，尤其在职场中。圆滑的人总是在别人有困难的时候第一时间站出来帮忙，跟人相处起来轻松愉快。但是老实人往往不会人情世故，情商低，这样混职场就会比较吃力。所以在工作中，领导总是愿意把工作交给情商高的人，即使他们圆滑、世故。

Answer 2

我突然想起，我毕业后的第一份工作，刚入职时，带我的同事，比我大两届，混得风生水起。他善于和每一个同事套近乎，也非常会观察领导的脸色，做事爱表现，老板特别喜欢他，经常带他参加各种活动。那时的我，心无旁骛，就像在学校一样，专心做属于自己的事。直到我跳槽时，老板确实也没单独和我说过什么话，但我的那位同事，已经成为了主管。在如今的单位，我仍和以前一样，两眼只看到自己的工作，周围的环境仿佛和自己无关，但能常常得到总监的赞许，他很多时候总私下跟我说我太老实，但我听得出来，他喜欢这样的下属。所以在职场上，圆滑的人和老实的人，究竟哪个走得更远，看上级领导的风格吧。但不得不承认，圆滑的人，往往升迁得比较快，但老实的人，就像润物细无声，每一步都比较扎实，不容易摔跤。不同性格的人，注定走的路线也不同。说到底，不管圆滑还是老实，还是要能力过硬，否则还是会被淘汰。

Answer 3

千万不要做职场老实人！！！当你每次辛苦工作的成绩都被他人据为己有去邀功请赏升职加薪的时候你会无动于衷？当有了错误、问题你又再N次被推出去当炮灰的时候，你还会无所谓？所以在职场你要做人要圆滑，做事要老实，才能走的更远，在工作中总是有这样一些人，他们不管在什么人面前都处理的游刃有余，不管是做事还是说话都处理得好。你对他们也抱有好感。在社会发展竞争的现在，这种类型的人很圆滑，往往对所处的环境及对他人的感受有着极其敏锐的判断，会根据当时的环境说出在当时最合适的话，做出在当时最该做的事。所以这类人通常在各方面都适应得比较好，能够很快地投人到一个全新的人际环境当中。这就是职场人际关系处理的学问。这时你不是应该佩服或者嫉妒，而是虚心学习。在职场和同事相处时，一定要做一个圆滑的老实人，一定要用另一种方法来思考，站在别人的立场想问题。当今的社会，说一个人不懂事，是一句很重的负面评价了。所谓的懂事、会来事，就是圆滑，懂人情世故，知道规矩礼数，说穿了就是站在他人的位置上去感知自己的言行。如果只能看到自己眼下的一点小利益，就只能让他人反感，还谈何双赢。在职场上生存是很艰难的，如果你学会了圆滑的处理职场上的人情世故，把自己的身段降低一滴一点，不要太清高。而圆滑就是在积累正道的才能、度量、谋略和权威的同时，也吸取诡道的机智与变通，在自身实力并无绝对优势的情况下，通过选择对手、隐藏实力、计出奇兵等各种手段实现最终的胜利。这是生存之道，与道德无关。 最后，把圆滑发挥到最好的地方，那就是真诚。有些人是够圆滑的，但是会给人很假的感觉，感觉就像阿谀奉承，墙头草。所以也会离他远一点，最有城府的人，是能够将一切尽收眼底，取精华，去工作当中，对不同类型的同事应采取不同的策略，还要让你的顶头上司了解并喜欢你，与上级保持良好的人际关系，以便于更好地开展工作。面对想要做的事，既要执著，又要会变通，要学会保护自己的利益，明智地推脱掉与自己不相干的事。而且一定要为人善良，避免伤害到别人。但不是说一定要奸诈阴险，毕竟现在不需要宫斗，但身在职场底线必须有。归根结底，学会圆滑的道理，对于一个职场中人来说时一定要的。

Answer 4

是的，现实社会就是这样，在职场上圆滑的人是会比老实人走得更远，因为圆滑的人他对谁都好，而且呢，他对于事情有他自己解决的办法，不容易得罪人，所以这样的人走的会更远，也比较讨人欢喜，而老实人呢，有时候说出的话就说的事情让人难以接受，虽然他的本质是不坏的，他的内心是善良的，可是人们一般一时不容理解，但是圆滑的人时间长了久了以后人们也知道他是这样的，但是你也说不出他什么好，也说不出他什么坏，这个世界上就是需要这种圆环，不然在职场上会要是靠老实人是不会走太远的。

Answer 5

也许会是这样的，圆滑的人处理事情要好一些，职场上圆滑一些是对的，但也要踏实工作，用实力去说话。老实的人虽然说有老实人的优点，但也不能单凭老实解决问题'，职场上拼的实力，用超强的能力去赢得去理想