Question

和领导沟通的技巧有哪些，碰到强势的领导该怎么办？

Answer 1

和领导沟通的技巧：

1. 明确目的：在和领导沟通之前，要明确自己的目的，确定要传达什么信息，以及希望得到什么结果。

2. 选择合适的时间和场合：选择一个合适的时间和场合，确保领导没有其他紧急事项需要处理，同时也要选择一个私密的场所，避免被其他人打扰。

3. 用简洁明了的语言表达：在沟通中，要用简洁明了的语言表达自己的意见和观点，不要使用过于复杂的术语或语言，以免让领导产生困惑。

4. 听取领导意见：在和领导沟通的过程中，要尊重领导的意见和观点，认真听取他的建议，以便更好地达成共识。

5. 维护积极的沟通氛围：在和领导沟通的过程中，要维护一个积极的沟通氛围，避免产生紧张或不愉快的情绪。

碰到强势的领导该怎么办？

1. 先保持冷静：遇到强势的领导时，要先保持冷静，不要情绪化地回应。

2. 明确自己的观点和底线：在和强势的领导沟通之前，要先明确自己的观点和底线，确定自己所不愿意妥协的事项。

3. 寻求第三方协调：如果自己和领导之间无法达成共识，可以寻求第三方的协调，或者寻求公司高层的支持和帮助。

4. 尝试寻找共同点：在和强势的领导沟通时，可以尝试寻找共同点，找到双方都可以接受的方案。

5. 不要放弃沟通：不要轻易放弃沟通，要坚持不懈地尝试沟通，以便最终达成共识。

Answer 2

1、不要怕沟通，不懂就要问
不可否认，许多人害怕跟领导沟通，生怕一不小心说错话，就让领导对自己产生不佳的印象。

事实上，领导并不是洪水猛兽！

对于上级而言，下属能力强是好的；能力不足时，如果态度端正积极，领导也会非常重视。

所以，如果现在还拿不出漂亮的成绩单，请先拿出积极的态度，让上级看到你的努力和进步。

即使领导批评了你，也不要认为天就塌下来了，要积极地向领导寻求帮助，大多数领导是非常乐于指点下属的。

能得到领导的指点，对克服工作上的缺点和不足也有重要意义：可以及时消除领导对自己的误解，了解领导的真实意图，更好地进行下一步的工作。

记住这一点，不要怕犯错，怕的是永远没有突破。

2、知己知彼、百战不殆，沟通前先了解领导的性格、做事风格
如果你对自己的领导不够了解，就很难get到领导这样做那样做的原因，
这往往会导致自己无法与领导达成融洽的合作关系，从而使工作陷入恶性循环，影响到自己的职业发展。

了解领导的性格、做事风格，然后对症下药，才能达到事半功倍的效果。