如何应对领导的批评?
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第一,当被领导批评时,不要立即解释和争辩。我们在工作中可能会犯很多错误,这时,领导肯定会忍不住生气,如果你在领导批评你时解释和争论,这会让领导更加愤怒。因此,当你生气的时候,不应该选择立即解释,因为领导越生气,就越会觉得你没有意识到自己的错误。因此,我们可以先承认领导是对的,等到领导的气消了,再表达我们的想法。第二,理解领导的想法。当受到批评时,我们也应该从领导的角度思考。也许他是新来的领导,新官上任三把火,可是第一把火就烧到了你身上,是你的运气不好吗?如果你仍然以自我为中心没有认识到错误,在领导批评你时不知道领导的想法,那么领导会认为你是一个无用的人。
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