工作中的人际关系如何处理?

已步入社会8年,先后遇到两位贵人相助现在已经有一定成绩,个人工作能力还算强,领导也比较赏识,在单位领导的提拔下先后担任了科章、办公室主任。现如今已成为本单位二把手。现在提... 已步入社会8年,先后遇到两位贵人相助现在已经有一定成绩,个人工作能力还算强,领导也比较赏识,在单位领导的提拔下先后担任了科章、办公室主任。现如今已成为本单位二把手。现在提拔我的单位领导也调走了,平时也有联系,最近半年过来前任领导点拨了两三次,开始还听不懂,现在在大彻大悟,是想让我主动多和上级领导接触交流(所说的上级领导不是单位领导,而是单位这个系统的大领导),可我老是迈不开这一步,觉得自己资历不够,老领导也说了,新领导也赏识我,要我要懂得主动,可我不知如何主动好。人家说要“脸皮厚”,我这个人呢又不擅长这些。和上级汇报工作呢是轮不到我的,也很难接触到,只有平时工作中能接触到。是不是要请老领导替我邀约上级领导吃个饭什么的加深一下映像?但这个是具体该如何来操作合适一些?虽然曾经觉得这些东西无所谓,但随着阅历增长,还真离不开,要学的太多。 展开
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海涛3389
2023-10-04 · 超过93用户采纳过TA的回答
知道小有建树答主
回答量:553
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注意礼节,发展你的爱心,从对方角度着想,真心爱他人,就知道怎么去交际
你让你老领导请客不太合适,信脊还是你自己出面请客,就说工作中很多不懂,请多多关照
要懂一些人情世故,不要把面子看太重,做事掌握好度,但是也不要过于巴结,不能违反原则,
多多为单位利益,企业利益着滑郑渗想,做好实事,利益大众,
个人见解,仅供参考,具体你要结合你实际情况灵丛乎活变通
q278495527
2024-02-06 · 超过28用户采纳过TA的回答
知道答主
回答量:1566
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帮助的人:19.6万
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总的原则 和平相处 相互帮助 团结友爱
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