Question

不看不知！新个税六类专项附加扣除方式及金额的细微差异

不看不知！新个税六类专项附加扣除方式及金额的细微差异

Answer 1

@兲灬火炎焱  说的有道理，我来补充一下

之前的税收是 月工资去掉五险一金还能达到5000RMB之后，对于超过的部分 按百分比扣税。现在有了这个扣除政策，就是如果你符合首套房贷、小孩读书、家里60周岁老人照顾等条件的话，可以降低你个人的起征点。

如果符合条件，可以使得本来要交税的不交税， 本来交税多的现在少交税了。

正如@兲灬火炎焱所说， 如果你之前到手5800，那么你超过5000的800 这个部分会乘以3%，你需要缴纳24元的税费。

但是如果你有房贷，降低了你1000的起征点，你的工资起征点在系统里计算税费的时候就变成4800了，

那么4800不够5000 因此你不交税，省了这24元。

老实说吧，现在工资扣除五险一金还剩5000一般需要 5.5K-6K以上的工资，这个并不是所有人都能拿到的。。。。

Answer 2

专项附加扣除包括，子女教育扣除、住房贷款利息扣除，住房租金扣除、赡养老人扣除，继续教育扣除和大病医疗扣除。其中除大病医疗扣除外，其他扣除均可以通过公司在每月的工资计税时做抵扣。
首先我们先弄清楚各个专项扣除的享受条件：
子女教育扣除：子女满3周岁到结束全日制学历教育，每个子女每月1000元。扣除人既可以由父母一方全额扣除，也可以父母分别扣除50%。因此收入高者抵扣可以提高整个家庭的收入。
住房贷款利息扣除：每月1000元，扣除期限最长不超过240个月。扣除人既可以选择由一方扣除，也可以夫妻双方各扣除50%。因此收入高者抵扣可以提高整个家庭的收入。
住房租金扣除：每月800元/1100/1500元。如夫妻双方主要工作城市相同的，只能由一方扣除，且为签订租赁住房合同的来扣除；如夫妻双方主要工作城市不同，且无房的，可按规定标准分别进行扣除。因此若是第一种情况，由收入高者抵扣可以提高整个家庭的收入。
赡养老人扣除：被赡养人满60周岁，子女为独生子女的每月2000元，非独生子女每月不超过1000元。这里的被赡养人可以为父母（生父母、继父母、养父母），以及子女均已去世的祖父母、外祖父母。
继续教育扣除：学历（学位）继续教育每月400元；职业资格继续教育每年3600元。
大病医疗扣除：累计超过15000元的部分，且不超过80000元的部分。自己、配偶以及子女的大病医疗扣除可以选择由自己或者配偶来进行扣除。因此由收入高者抵扣可以提高整个家庭的收入。
因此，目前员工的个税不单单全权委托单位代扣代缴，大家还应该了解自己家里的情况，核算各专项附加扣除究竟是由本人扣除还是由其配偶扣除才能使家庭利益达到最大化。
如果是一般人想了解上述内容，无法是希望了解新政之后，个人的薪资变化；如果是公司的HR、财务、行政人员，那么则需要理解的较为深入了，因为工作职责使然，个税专项扣除的规定对薪资计算及发放、报税、乃至后期的人力成本和规划都会起到较大影响。因此我个人认为“个税专项扣除政策”的影响其实还应包括以下两点：
①造成薪资计算的复杂度：信息收集、审核、累进计税……随着新政策的落地执行，19年的薪资计算与以往有较大不同②造成员工问询大量增加：员工对新政策理解不透彻，势必会对最后薪资结果产生疑问
为落地新政，HR、行政、财务的工作量大幅攀升，此时适当利用工具，可以缓解大部分工作压力。为落地新政，i人事推出“科技一键算薪”软件，已上线支持“6项专项附加扣除”的功能，员工个税抵扣项申报信息模板上传、自动按月累进计税、新税表一键导出、一键生成包含抵扣明细工资条……全方位助力企业在新政背景下、准确算薪、高效工作、合规合法纳税， 百度搜索“i人事”，点击可免费试用。