Question

教师招聘面试的流程是什么样的？

教师招聘面试

Answer 1

面试流程有七步：
(1)问候场白
(2)公神袭司简介、早宴职位简介
(3)面试流程介绍
(4)围绕简历提问
(5)试探性提问游睁兄
(6)轻松题
(7)向面试官提问

Answer 2

上海教师招聘面试形式有说课、试讲、试教加答辩，具体的要以公告为准

Answer 3

本节视频以宽陪天津为例为大家讲解：报道入场、抽签报考慎闷蠢、备注等候，参加面试各罩察个环节该怎样操作？

Answer 4

（一）报到抽签
由工作人员组织面试考生采取抽签的方式决定面试顺序，考生需要严格按抽签顺序、规定时间进行准备和面试，面试顺序一经确定，不得更改。
（二）候考
考生抽签完毕后进入候考区准备考试，考试未结束不许随便离开。
（三）备课
在试讲教（说课）考核之前，往往会有一个备课的环节，考生在此环节撰写说课稿
（四）试教（说课）
按照顺序，当轮到某考生入场时，引导员将宣布：“请××号考生入场”。考生随同引导员到达考场门口。试 （说课）有严格的时间限制，时间一到计时员就会要求考生停止，面试结束后，虚拿腔考生需向考官致谢鞠躬，询问是否需要擦黑板，
（五）查询成绩
公布差衫成绩有两种情况：一是面试结束后，工作人员核算完分数，当敏瞎场宣
布面试成绩；二是面试结束后考生回家等待，网站将公布面试成绩、总成绩、
排名以及入围和体检名单。

Answer 5

这个需要根据不同的码慎地区来分别迟闷敬，有的地区考说课，有的地区罩余考试讲，有的地区考说课＋答辩，有的地区试讲＋答辩