Question

灵活就业和企业退休工资一样吗？

Answer 1

　　一，企业退休与灵活就业退休：\x0d\x0a　　1，在退休年龄上，是一样的，都是男性60周岁，女工人50周岁，女干部55周岁；\x0d\x0a　　2，在退休待遇上，是不一样的，企业退休人员和灵活就业人员的个人账户以及统筹账户的金额是有区别的。\x0d\x0a　　二，养老保险退休金的组成：\x0d\x0a　　1，基本养老金由基础养老金、个人账户养老金和过渡性养老金构成；\x0d\x0a　　2，即基本养老金=基础养老金+个人账户养老金+过渡性养老金。\x0d\x0a　　3，其中，由于我国的养老保险制度是从90年代才开始逐步建立，因此过渡性养老金作为一种过渡性安排，不是每个人都享有的；\x0d\x0a　　4，只有在《国务院关于建立统一的企业职工基本养老保险制度的决定》（国发[1997]26号）实施前参加工作， 《国务院关于完善企业职工基本养老保险制度的决定》（国发[2005]38号）实施后退休，且缴费年限（含视同缴费年限）累计满15年的人员，才享有过渡性养老金，即在发给基础养老金和个人账户养老金的基础上，再发给过渡性养老金。

Answer 2

灵活就业人员和企业人员的退休工资是一样吗？灵活就业人员和企业退休人员的工资的算法是一样的，具体情况就是得看你交纳的社会保险的年限和缴纳的基数，以及当地的上一年的平均工资水平有关系的，他们的算法是一样的

Answer 3

灵活就业和企业退休工资一样吗？不一样，因为灵活就业′是你自己解决缴费问题。而企业缴费就不一样，企业是根据职工在职期所任的职务，工种定的，比如特殊工种单位就会补贴，工资相对比一般工种高，交的养老保险金也高，退休时拿到退休金也比一般人高。

Answer 4

这个只是缴交身份不一样，灵活用工女性退休55岁，企业退休女职工只要50岁，但如果缴交年限，缴交比例是一致的，退休后两者的工资理论上是一致的。

Answer 5

不一样的，企业员工退休工资要高于灵活就业人员，而且待遇也会更好