请问我从2010-2022在单位上班,医疗保险只最后5年给交了,之前的能让公司补交吗,我说的是医疗保险

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摘要 此外,企业需要缴纳医疗保险。企业在与劳动者建立劳动关系后,需要依法为劳动者购买各项社保,其中就包括职工基本医疗保险,该医保费用应由企业与劳动者共同来进行缴纳
咨询记录 · 回答于2023-02-16
请问我从2010-2022在单位上班,医疗保险只最后5年给交了,之前的能让公司补交吗,我说的是医疗保险
亲,理解您的心情,如果您所讲的情况属实,毫无疑问,您有权利要求单位补交之前的医保,这一点毋庸置疑,
请问我从2010-至今在单位上班,明天了退休,医疗保险只最后几年给交了,之前的能让公司补交吗,我说的是医疗保险
道理非常简单,用人单位缴纳社保自己医保,是法定的义务,换句话说,社保是强制的,是用人单位必须要为劳动者缴纳的,综上所述,如果确实存在您所讲的情况。毫无疑问,单位有义务为您补交,
即便是医疗保险,单位也有义务补交,这一点毋庸置疑,
如果不给补交我要找什么部门申诉
此外,如果单位拒绝补交。您可以像所在地的劳动部门投诉解决这个问题,
其次,如果投诉也无法解决问题,您也可以依法申请劳动仲裁,从而维护自己的合法权益不受侵害,
养老倒是一直给交着,也许当时医保管的还不太严?实在补交不行才给交的吧,不管之前劳动部门管的严不严但明年退休应他们也必须有义务给补上对吗
亲,是的,
正如我方才所讲,这是有明确规定的,换句话说,是对方的义务,综上所述,您不必过于纠结这个问题,按照我方才提供的方法就可以解决这个问题,
好的谢谢您,到时候肯定不能好说好商量,早就看透他们了
亲,如果协商解决不了,按照我提供的方式解决即可,您不必过于纠结,如果事实如您所讲,毫无疑问,很好处理,并不复杂,
此外,企业需要缴纳医疗保险。企业在与劳动者建立劳动关系后,需要依法为劳动者购买各项社保,其中就包括职工基本医疗保险,该医保费用应由企业与劳动者共同来进行缴纳
是办退休时再跟他们讲这些吗,如果社保一看医保没给正常交不给办退休强制他们补交我就省事了,
亲,并不是这样的,现在您就应当和对方协商这个问题,其次,您自己的合法权益需要自己维护,不能误导您,
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