Question

管理学专业有哪些

Answer 1

问：管理学专业有哪些

答：你好，管理学专业涉及到企业管理、市场营销、人力资源管理、财务管理等多个方面。该专业的学习内容主要包括管理学理论、市场营销、财务管理、组织行为学、创新创业等。管理学专业毕业生主要从事企业管理、项目管理、市场营销、人力资源管理、财务管理等相关职业。对于想要进入企业管理领域的学生来说，管理学专业是一个非常好的选择哦。

答：1. 管理学专业是研究企业运营和管理的学科，其核心在于掌握企业经营的方法和策略。所以，其课程设置包括管理学、市场营销、财务管理、组织行为学等，这些学科帮助学生了解企业管理的本质和方法。2. 在当今竞争激烈的市场环境下，企业需要高水平的管理人才来保持其竞争优势。所以，管理学专业的毕业生在企业管理、市场营销、人力资源管理、财务管理等方面有良好的就业前景。3. 管理学专业也对创新创业有很高的要求，因为现代社会对于创新和创业的需求越来越大。所以，作为管理学专业的学生，需要具备较高的创新和创业意识，以应对未来的挑战。

问：星巴克满足员工的不同需求1971年的某天两个老师和一个作家心血来潮在美国西雅图开了一家咖啡店他们小说白鲸记中的一个人物的名字给店取名的就是星巴克经过几十年的发展星巴克已经成为全球最大的咖啡连锁企业晋2017年一年星巴克的营业收入就超过了200亿美元星巴克全球员工数量已经超过了23万而在这众多员工之中作为星巴克所看重的是咖啡是他们被视为星巴克的里面星巴克的咖啡是有许多的工作要求必须求他们承担更多的工作职责例如在繁忙的环境中能够时刻保证冷静的去工作时刻关注客户的细节及其需求培训新员工为客户提供高水平的服务严格按照公司的要求向客户提供辛巴克标准的饮料和食品维护车间或厨房环境向客户推荐产品等对一个普普通通的咖啡是有着这么多的要求和工作任务他们会不会觉得心生厌恶呢或者是压力山大的然而事实上根据美国著名的人力资源网站调查星巴克员工的流失率很低满意度也很高星巴克是如何做到的我们一马斯洛的需求层次论没事就看看星巴克是如何去满足不同员工的需求来激励这么多咖啡师的第一层次需求生理需求星巴克像全职员工或小时工支付稳定的薪水比如美国地区星巴克咖啡师的平均薪水超过了2.2万美元而且星巴克在2018年拿出1.2亿

问：稍等一下题目还没完

答：亲亲，你这题目太长了，看不懂

问：而且星巴克在2018年拿出1.2亿美元为员工加薪除此之外星巴克还会向员工提供打折产品第二层次需求安全需求星巴克零售店和工厂的安全措施及方案完全达到或超过当地司法所要求的工作安全标准尽最大的可能防止原公司的职业伤害同时星巴克为员工提供一系列的健康福利包括医疗保险牙科和视力保健精神健康依赖短期和长期残疾和人寿保险第三层次需要社交需求行吧可以只称呼自己的员工包括咖啡视为合作伙伴而不是像其他企业那样被管理者标注为员工这体现出辛巴克对员工的尊重企业和员工之间是平等的关系大家都是同一个团队的成员是合作伙伴第四层次需要自尊需求星巴克会通过今生那些表现优异的咖啡是来满足他们的自尊需求有的咖啡是会被提拔为一店之长之后还能成为更高职位的管理人员比如说区域经理虽然咖啡是只是一个普通性质的岗位但是星巴克从不会限制他们的发展和今生第五层次需求自我实现需求在这个金字塔的顶端企业中的员工就能希望能够实现自我发挥自己最大的潜能星巴克黑咖啡是提供系统的培训从不断的去挖掘和开发他们的潜能将它们放置于正确的职业选择之中让他们能够获得成就感一家调查公司曾经正对星巴克的员工开展调查询问他们为星巴克工作的原因其中一个主要的回答

答：亲是这样的，咱们这边购买的基础咨询服务。只能为您解决一道题，如果想要解决更多的问题。可以升级服务。不限次数地问的，我可以为您详细的全部讲解哦。

答：亲亲，你这个问题跟你第一个问题是没有关系的