刚工作不久的新人,如何处理好职场的人际关系?
131个回答
展开全部
1.低调做人。首先初入职场,我们即使很有才能也不能太过高调,惹人嫉妒,要先虚心学习,等到时机成熟时再充分展现自己的能力。
2.学会察言观色。工作中我们要学会了解同事和老板的喜好,尽量不做别人非常厌烦的事情,所以平时要多积累,多观察,少说话。
3.不和同事议论领导。不管你的领导有多差劲,你也不能偷偷和同事议论,可以回家和自己的亲人倾诉,因为同事都有利益关系,说不定什么时候就回告密,那你会很惨。
4.大方做事。同事关系一定要处好,平时出去吃饭要多请客,不要心疼花钱,这些钱都是值得的,等到公司需要选举投票时你会发现很重要。
5.学会吃亏。刚刚工作时不要事事争抢,比如福利奖金等,应该先让着上级和有经验的前辈,学会吃一些小亏,以后的工作才能有更多的机会,再大事上才能不吃亏。
6.学会沟通和赞美。每个人都喜欢别人的赞美,但不是阿谀奉承,你要学会适度的赞美别人,比如你新买的衣服很漂亮,你的工作很出色等等,这些可以拉近人与人之间的距离,增加亲近感。
刚上班怎么处理人际关系_怎么处理单位人际关系
2怎么处理单位人际关系
人际关系是我们生活中的一个重要组成部分。倘若搞不好人际关系,将对我们的工作、生活及心理健康有不良的影响。在现实社会中,由于各人的性格、秉赋、生活背景及目的等等的不同而产生的思想上的一定隔阂,这是正常的,也是可以理解的。倘若在工作或生活中和所有的人都合不来,那就不正常了,需要作自我调整并加以改变。人依据其年龄、性别、职业、职位、所处环境等情况而扮演着不同的社会角色。在与人接触时,不同的角色有着不同的行为规范,所以在和不同的人相处时,有不同的要求和技巧。在这里我仅就您所提出的问题,即如何与同事相处发表些意见。
首先,要处处替他人着想,切忌自我中心。要搞好同事关系,就要学会从其他的角度来考虑问题,善于作出适当的自我牺牲。
要做好一项工作,经常要与别人合作,在取得成绩之后,要求共同分享,切忌处处表现自己,将大家的成果占为己有。提供给他人机会、帮助其实现生活目标,对于处理好人际关系是至关重要的。
替他人着想还表现在当他人遭到困难、挫折时,伸出援助之手,给予帮助。良好的人际关系往往是双向互利的。您给别人的种种关心和帮助,当您自己遇到困难的时候也会得到回报。
其次,要胸襟豁达、善于接受别人及自己。要不失时机的给别人以表扬。但须注意的是 要掌握分寸,不要一味夸张
2.学会察言观色。工作中我们要学会了解同事和老板的喜好,尽量不做别人非常厌烦的事情,所以平时要多积累,多观察,少说话。
3.不和同事议论领导。不管你的领导有多差劲,你也不能偷偷和同事议论,可以回家和自己的亲人倾诉,因为同事都有利益关系,说不定什么时候就回告密,那你会很惨。
4.大方做事。同事关系一定要处好,平时出去吃饭要多请客,不要心疼花钱,这些钱都是值得的,等到公司需要选举投票时你会发现很重要。
5.学会吃亏。刚刚工作时不要事事争抢,比如福利奖金等,应该先让着上级和有经验的前辈,学会吃一些小亏,以后的工作才能有更多的机会,再大事上才能不吃亏。
6.学会沟通和赞美。每个人都喜欢别人的赞美,但不是阿谀奉承,你要学会适度的赞美别人,比如你新买的衣服很漂亮,你的工作很出色等等,这些可以拉近人与人之间的距离,增加亲近感。
刚上班怎么处理人际关系_怎么处理单位人际关系
2怎么处理单位人际关系
人际关系是我们生活中的一个重要组成部分。倘若搞不好人际关系,将对我们的工作、生活及心理健康有不良的影响。在现实社会中,由于各人的性格、秉赋、生活背景及目的等等的不同而产生的思想上的一定隔阂,这是正常的,也是可以理解的。倘若在工作或生活中和所有的人都合不来,那就不正常了,需要作自我调整并加以改变。人依据其年龄、性别、职业、职位、所处环境等情况而扮演着不同的社会角色。在与人接触时,不同的角色有着不同的行为规范,所以在和不同的人相处时,有不同的要求和技巧。在这里我仅就您所提出的问题,即如何与同事相处发表些意见。
首先,要处处替他人着想,切忌自我中心。要搞好同事关系,就要学会从其他的角度来考虑问题,善于作出适当的自我牺牲。
要做好一项工作,经常要与别人合作,在取得成绩之后,要求共同分享,切忌处处表现自己,将大家的成果占为己有。提供给他人机会、帮助其实现生活目标,对于处理好人际关系是至关重要的。
替他人着想还表现在当他人遭到困难、挫折时,伸出援助之手,给予帮助。良好的人际关系往往是双向互利的。您给别人的种种关心和帮助,当您自己遇到困难的时候也会得到回报。
其次,要胸襟豁达、善于接受别人及自己。要不失时机的给别人以表扬。但须注意的是 要掌握分寸,不要一味夸张
展开全部
职场中如何处理好人际关系
只要是在职场工作的人,总是避免不了处理人与人之间的各种关系。有的人性格比较内向,但是面对一些职场压力和境遇,不得不学会改变自己的处事方式。那么职场中如何处理好人际关系呢?1认识自己所处的位置。所谓在其位谋其政,说的就是职场人士要认清自己的位置,做好本职工作是基础。才能更好地与他人相处对接工作上的事,也是处理关系的第一步。2善于沟通。可能有的人觉得自己性格内向,不愿意与他人沟通,做好自己的事就可以了。其实,这个世界上没有任何一份工作不跟他人交流的,也许暂时不会沟通,但是也要鼓起勇气打破沟通障碍,良好的沟通方式能够消除人与人之间的误会、矛盾,有利于工作上的推进。3学会赞美他人。每个人听到别人赞美自己都是开心的,所以作为职场中的一员,也要学会赞美他人。但是一定要发自内心去赞美,虚情假意只会让他人感受到你的不真诚,一句善意赞美的话,可能会令你在一天工作中精神抖擞哦。4心怀感恩。不管是什么事,别人帮助你了就应该心怀感恩。感恩他人,感恩工作带来的成就感,才能让你在职场上更加努力,进步向上,赢得别人的尊重和支持。5乐于助人,也要适当拒绝。虽说乐于助人是好事,但是也要学会适当拒绝他人。如果一件事你不能帮助到别人,可以委婉拒绝比答应别人却做不到的好。与他人友好相处,也要就事论事,不可言而无信,真诚反而更能赢得他人好感。6对事不对人,有人情味。职场工作上难免会产生一些矛盾、误会,有时候避免不了一顿争吵,这些都是正常的。相反这恰恰表示一个人对工作的认真度,但是对事不对人,是处理人际关系的关键。只要问题解决了,并不影响人与人之间的关系,所以做一个有人情味的人也是一种态度。总之,处理人际关系有多方面。根据个人的工作性质和性格来,有的人际关系比较复杂,有的比较简单,有的需要面面俱到,而有的只需要真诚待人就可以赢得和谐关系。但是,保持一颗真诚善良的心,至少你不会吃亏哦。
只要是在职场工作的人,总是避免不了处理人与人之间的各种关系。有的人性格比较内向,但是面对一些职场压力和境遇,不得不学会改变自己的处事方式。那么职场中如何处理好人际关系呢?1认识自己所处的位置。所谓在其位谋其政,说的就是职场人士要认清自己的位置,做好本职工作是基础。才能更好地与他人相处对接工作上的事,也是处理关系的第一步。2善于沟通。可能有的人觉得自己性格内向,不愿意与他人沟通,做好自己的事就可以了。其实,这个世界上没有任何一份工作不跟他人交流的,也许暂时不会沟通,但是也要鼓起勇气打破沟通障碍,良好的沟通方式能够消除人与人之间的误会、矛盾,有利于工作上的推进。3学会赞美他人。每个人听到别人赞美自己都是开心的,所以作为职场中的一员,也要学会赞美他人。但是一定要发自内心去赞美,虚情假意只会让他人感受到你的不真诚,一句善意赞美的话,可能会令你在一天工作中精神抖擞哦。4心怀感恩。不管是什么事,别人帮助你了就应该心怀感恩。感恩他人,感恩工作带来的成就感,才能让你在职场上更加努力,进步向上,赢得别人的尊重和支持。5乐于助人,也要适当拒绝。虽说乐于助人是好事,但是也要学会适当拒绝他人。如果一件事你不能帮助到别人,可以委婉拒绝比答应别人却做不到的好。与他人友好相处,也要就事论事,不可言而无信,真诚反而更能赢得他人好感。6对事不对人,有人情味。职场工作上难免会产生一些矛盾、误会,有时候避免不了一顿争吵,这些都是正常的。相反这恰恰表示一个人对工作的认真度,但是对事不对人,是处理人际关系的关键。只要问题解决了,并不影响人与人之间的关系,所以做一个有人情味的人也是一种态度。总之,处理人际关系有多方面。根据个人的工作性质和性格来,有的人际关系比较复杂,有的比较简单,有的需要面面俱到,而有的只需要真诚待人就可以赢得和谐关系。但是,保持一颗真诚善良的心,至少你不会吃亏哦。
本回答被网友采纳
已赞过
已踩过<
评论
收起
你对这个回答的评价是?
展开全部
1认识自己所处的位置。所谓在其位谋其政,说的就是职场人士要认清自己的位置,做好本职工作是基础。才能更好地与他人相处对接工作上的事,也是处理关系的第一步。2善于沟通。可能有的人觉得自己性格内向,不愿意与他人沟通,做好自己的事就可以了。其实,这个世界上没有任何一份工作不跟他人交流的,也许暂时不会沟通,但是也要鼓起勇气打破沟通障碍,良好的沟通方式能够消除人与人之间的误会、矛盾,有利于工作上的推进。3学会赞美他人。每个人听到别人赞美自己都是开心的,所以作为职场中的一员,也要学会赞美他人。但是一定要发自内心去赞美,虚情假意只会让他人感受到你的不真诚,一句善意赞美的话,可能会令你在一天工作中精神抖擞哦。4心怀感恩。不管是什么事,别人帮助你了就应该心怀感恩。感恩他人,感恩工作带来的成就感,才能让你在职场上更加努力,进步向上,赢得别人的尊重和支持。5乐于助人,也要适当拒绝。虽说乐于助人是好事,但是也要学会适当拒绝他人。如果一件事你不能帮助到别人,可以委婉拒绝比答应别人却做不到的好。与他人友好相处,也要就事论事,不可言而无信,真诚反而更能赢得他人好感。6对事不对人,有人情味。职场工作上难免会产生一些矛盾、误会,有时候避免不了一顿争吵,这些都是正常的。相反这恰恰表示一个人对工作的认真度,但是对事不对人,是处理人际关系的关键。只要问题解决了,并不影响人与人之间的关系,所以做一个有人情味的人也是一种态度。总之,处理人际关系有多方面。根据个人的工作性质和性格来,有的人际关系比较复杂,有的比较简单,有的需要面面俱到,而有的只需要真诚待人就可以赢得和谐关系。但是,保持一颗真诚善良的心,至少你不会吃亏哦。
已赞过
已踩过<
评论
收起
你对这个回答的评价是?
展开全部
刚工作不久的新人,处理好职场的人际关系最好不要过于刻意,顺其自然就好。新人只需要展现踏实肯学的一种态度,让领导和同事认可你的能力,平时也虚心向同事请教,时间长了,人际关系自然也就会不错。
已赞过
已踩过<
评论
收起
你对这个回答的评价是?
推荐律师服务:
若未解决您的问题,请您详细描述您的问题,通过百度律临进行免费专业咨询