Question

猎头行业发展前景

Answer 1

1、细化工作并合理分工。未来猎头公司需要更加的正规，同时需要明确和细化分工。如果所有的猎头能够分工明确，是会有利于工作有条不紊的进行的，同时还可以更好的推广市场，让自己公司宣传和工作两不误。所以细化分工是非常重要的一个未来趋势，能够让猎头公司更好发展的趋势。
2、外包合作推广业务。现在的猎头公司大部分只是针对公司客户去挖掘人才，业务面比较小，所以在未来的需求下会往更大的平台发展，外包更多公司的人力资源部工作，也就是说身兼多加公司的挖掘人才的工作。但是需要注意的是切莫都把业务拦在自己身上，要合理的量力而为，推广业务也不是说所有的业务不看个人能力都去承办。
UDG认为，猎头公司正在蓬勃发展，未来发展前景其实还是无限好的。因为我们的社会需要人才，更多的大中小型企业也是需要猎头公司去提供人才的，而且这样能促进社会经济的发展，为更多的优秀企业提供更好的人才，从而促进企业辉煌发展。

Answer 2

1、根据自己的特点，选择适合的市场。猎头公司本质是做人力资源的，既要帮别人资源配置，也应该首先帮助自己配置好资源。

目前来看，中国产业升级的步伐不会停止。所以选择服务产业升级方向的公司（芯片、人工智能、新能源、绿色环保等等），是大势所趋。那些超大体量猎头公司一定会杀进这样的市场。UDG认为有两个选择，要不就有所舍弃，小而美就好，老老实实狠抓一个岗位，吃透产业链，和巨头拼速度。要不就选择去二、三线城市，果断用价格优势收割这些巨头舍弃的市场和板块，等着他们并购你。

2、猎头行业需要服务者。
这个方向的好处就是果断放弃和猎头市场的竞争，切入到第三方领域，为猎头公司提供服务，早些年的软件行业这些年都得到了不小的发展。随着猎头行业的继续发展，需要的第三方服务会越来越多。国外就有为律师准备的招聘网站汤普森，中国律师不好运作，但是猎头可以。而且一个猎头的成才和发育离不开持续不断的学习，而市场上严重缺乏这方面的产品和服务。