Question

跳槽对个人职业发展有哪些利弊，该怎样谨慎对待？

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Answer 1

依据跳槽的原因、家庭情况、人生规划不同，离职后的方向也不同，从来就没有一个固定的标准。

一、单纯因为待遇原因离职。

如果你还算是热爱本职工作，自己的专业能力也适应这份工作，想要更高的薪资，或者更大的发展前景，这时候跳槽的方向就很好选择了宽判嘛。

如果想要更高的薪资，那就去行业内排名靠前的公司，这样待遇更高，福利也比较好，缺点就是上升空间小。

如果想要更大的发展前景，那么建议去创业型企业，虽然这样风险比较大。但是因为自己有着丰富的经验，可以迅速做到高层。如果想追求更大的发展前景，但是去了大公司，这样发展比较慢，那么多老员工都在论资排辈，除非自己能力特别出众，否则很难脱颖而出。

如果你问，那我想更大的发展前景，但是去了大公司，那该怎么办？只能去啃硬骨头了，例如去海外项目部等等，这样用实力说话。

二手衡、因为人生规划离职。

这里又分为两种。

一种是因为客观因素。例如，想回家乡发展，想找个轻松点的工作。这样，基本都没啥一技之长，在原有的行业领域没站住脚，所以改行的成本也不高。对于从北上广回家乡的人来说，回到家乡后慎薯改，对口的工作很少，会考试的，选择考公务员事业编、教师，不会考试的，随便找个工作干着。

另一种原因是主观因素。例如，梦想。听起来有点不接地气，十分疯狂。但是记得埃隆·马斯克么？他当时互联网创业很成功，但是因为喜欢航天航空，所以他转入了火箭发射。没毛病，就是私人火箭发生领域。也有的人，辞职以后去开旅行社、开咖啡厅等等，这些都是因为梦想。

三、家庭情况。

这块就不详细展开了，毕竟太扎心。有家底的，干啥都行。没家底的天天发愁，不管啥活，只要挣钱就干。

Answer 2

好处就在于可以升职加薪，换一个公司，换一个工作拍搭。弊端就在于会让人觉得你不稳定，并且在行业内可能会有不好的口碑。如果你在旦核一家公司得到的待遇很低，并且很久没有升职了，那就应该选择袭迟拿跳槽

Answer 3

跳槽会让你的工资待遇越来越高。不过频繁跳槽会让别人觉得你忠诚度不高，归属感不强，不会重森升用你。跳槽要谨慎，如果待遇差此岁老不多还是原雀基单位比较好。

Answer 4

跳槽的好处就是会获得更高的上升空间以及更好的待遇，但是坏处就是会到一个新环境里会有不适应情况，可能会被排挤。最好的型腊对待方式就是先本分的做好自首绝己的事情，再去谋求发展卜芹滑。