Question

如何在职场上被孤立

Answer 1

有过。
第一，没事的时候跟大多数人放屁。

不说话的职场人最容易被孤立，因为他们不与人交流，别人不知道他在想什么，他对事情的看法，甚至认为他太疯狂，看不起人。

所以，虽然很多时候没必要，但适当的时候花点时间敷衍同事，聊聊天，夸夸对方，还是很有必要的。这样不仅能让别人觉得自己是个随和的人，也能对公司的情况有更全面的了解。

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第二，不要在任何场合说别人的坏话。

不管哪个同事不好，只要他不公开害你，就不要批评他，不管别人背后有没有人。

在职场上，谁也不知道一个人的话会传多远，也不知道几遍之后会被加工成什么样。“不忍则乱大谋。”保持耐心，不向他人表达负面意见也是你修行的一部分。

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第三，低调。

不要为一些成绩而高兴，这样会导致嫉妒和孤立。不要总是有意无意的炫耀自己的刷存在感，会让别人不高兴。别疯了，胡说八道。这个世界上到处都有聪明能干的人。

虽然我们做了很多预防工作，但还是被孤立了，这很正常，因为职场人际关系复杂，很多事情不是以某人的意志为转移的。

第一，做好随时被困的准备，凡事留有证据。

一般来说，背后说别人坏话很正常，但是当他发展到孤立的时候，说明他已经生出了把对方赶出单位的心思。

人需要一个赶走的机会，比如对方做错了什么，但是“创造”一个机会总比坐等好。于是，诱捕的手段出现了。

如果已经被隔离，就要防范这种情况，凡事都要留好证据。

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第二，做好被绊倒的准备，多做多想。

被孤立后，人在工作中难免会磕磕绊绊，不合作，闹事。这时候就要做好独立完成大部分工作的准备，随时保留证据，等时机成熟了再进行攻击。

比如你因为对方不配合造成的工作问题被上级问责，你可以举证，合理陈述，让对方搬起石头砸自己的脚。

第三，这个时候你不要软弱，但不要卑不亢。

很多朋友在被孤立的时候会抑郁。他们整天“检讨”自己的问题，或者对对方恨之入骨。他们的脸不是忧郁就是仇恨，真的很丑。其实完全没必要。

记住，真正有素质有能力的人是不会做这种事的。因为第一，他很忙，第二，他自己已经有了足够满足自尊需要的成绩，不屑也没必要去做。
希望能帮到你，祝你好运