Question

我是什麼心理？

最近有点暧昧的对象
因为他要送主管小礼物当谢礼 他想说我跟主管共事比较久较熟
就来问我的意见
结果我就一直对他说你又不是送我 为什麼要问我
後来他隔天就补送给我
後来我就想抱他 结果他直接把我推开
跟我说不用这样 你昨天一直说我不送你 问你态度也很差
之後他好像就生气了 不太跟我说话看到我也不理我
我们关系变得很尴尬
我是不是反应过头了？？？？
我这样是不是有点想控制他？为什麼我会这样

Answer 1

你好，真的很巧，你所谓的这个男生我有回答他的问题。（虽然大概率这两个问题是你一个人所为。偷笑 ）
如果提出这两个问题都是你自己的话，我觉得你真的很在乎，如果你真心喜欢他，我觉得一个抱抱这不是反应过头，爱情就应该以最原始、最直接的方式去表达，让对方知晓，有句话说道：真爱的第一个征兆，在女孩是大胆，在男孩身上是胆怯。因为喜欢才会这样，因为喜欢才会有嫉妒、控制、占有的想法。当然了，单纯的暧昧并不是喜欢的话，我觉得你做的就比较过了。所以你为什么会这样其实最应该问问的就是自己，是不是喜欢他。

Answer 2

男上司最初的暧昧表现有哪些？职场上最麻烦的就是暧昧关系，搞得好你就会上位，搞不好你就会沦落到凄惨。下面告诉大家哪些男上司应该避开，合理的处理职场暧昧关系真的不容忽视。

　　一、经常单独加班的男上司

　　这种上司总是在努力制造两人独处的机会，这样就算他不想怎样，女下属也应该猜到会怎样。

　　此时应该在上班时间把事情处理好，或者邀请其他同事一起加班打破两人独处关系。还可以直接拒绝在办公室加班，直接把工作拿回家处理。

　　二、色眯眯的男上司

　　经常对女同事色眯眯的男上司，应该赶紧逃离。穿衣保守、打扮没新意等方式都是降低自我魅力的方式，

　　其次就是和女同事联合起来抵制这样的男上司。每当他做出什么过分的举动或者要求时，学会say no。

　　三、经常要求出差的男上司

　　同事之间出差是一件非常快的事，既可以将生活的距离拉近，也能把工作距离拉近。

　　如果遇到经常要求和女下属出差的同时，那么你就要提防了。把机会让给男同事，或者直接拒绝说自己不舒服等。

　　暧昧的表现第一、故意挨著坐

　　暧昧的表现第二、上来要电话

　　暧昧的表现第三、实施小动作

　　暧昧的表现第四、嘴上似抹蜜

　　暧昧的表现第五、酒后送回家

Answer 3

如果陌生人问你，你肯定不会说，为什么要问我？而对于暧昧对象你敢说，是因为他是你的暧昧对象，大家有什么话都直说。我觉得没什么毛病，就是说话太直了。
男的在乎你的态度，理所当然。又是别人对我这种态度，给我来一句为什么问我，我也会在乎。因为别人不重视我的问题。
你所说的问题，属于情侣中的小打小闹罢了。如果非要说什么心理？那就是大家在乎别人对自己的评价。在乎自己内心的感受，从而为难自己。

Answer 4

不知道主管跟你是同性还是异性，如果是同性，说明你对暧昧对象送礼物给她这件事让你吃醋了。
你暧昧对象生气也很正常，因为本来他是想请你帮忙提供信息的，结果你非但没帮他还冷嘲热讽，所以总得来说是你反应过激了，应该想法弥补一下。

Answer 5

我觉得你的反应没有错呀，很正常的。反观是他，本来想通过你讨好上司，反倒是为了一点不是事儿的事小气了，还不理你了，至于嘛。只能说明那男的太小肚鸡肠，而且也不是真的把你放在心上的感觉呀。