请问广东省公务员考试分哪几种题型
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广东省的公务员考试真的很好考吗?
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这几天,福建、四川、内蒙古相继发布2020年公务员考试公告,相信离广东省2020年考试公告发布也不远了。对于即将报岗选岗的同学来说,相信很多人都好奇自己是否充分备考,在广东省“分卷考试”中究竟适合考县级卷、还是乡镇卷......今天,广东中公教育专家给您介绍“广东公务员考试分卷测查”的情况。
广东省公务员考试分为两类试卷:一类是乡镇卷(一类卷),一类是县级卷(二类卷),不同地区和招录单位考的试卷不同。
一直考县级卷的地区:县以上机关、审计、公安、法院、检察院、监狱戒毒(包括珠三角地区和粤东西北地区),珠三角地区乡镇一般考的是县级卷(但也有考乡镇卷的可能,2019年和2018年考县级卷,2017年考乡镇卷,再之前考县级卷)。
一直考的是乡镇卷:粤东西北地区乡镇(东内西两翼地区和北部生态发展区乡镇)。
一、行测科目:
《行政职业能力测验》经过多年的发展变化,考试题型日趋稳定,包括言语理解与表达、数量关系、判断推理、常识判断和资料分析五大部分,题目全部为客观性试题,考试时限90分钟。分卷考试中相同题型的不同题量差异不大,下面给大家整理了历年资料,大家在备考练习中有所侧重即可:

注意:1、图表中,一类针对东西北乡镇公务员;二类针对县级以上及珠三角乡镇公务员;2、2018年广东省仅组织了县级以上及珠三角乡镇公务员录用考试,未组织粤东西北乡镇公务员录用考试。3、2017年的两类试卷考查试题完全一致,只是题目顺序有所不同,相当于不同职位都考查同一套试卷。
二、申论科目:
(一)主题不同
1、县级试卷:紧跟国家大政方针,聚焦广东发展实际。
2019年主题“优化营商环境”;2018年“人才”;2017年“共享”;2016年“创新”;2015年“讲规矩”,2014年“绿色发展”。不难发现,2014年、2016年、2017年以“五大发展理念”考查为主,2018年、2019年聚焦社会热点,响应国家近期重大方针政策,尤其是“十九大报告”核心关键词。因此,有强烈考县级卷欲望的同学,考前必须学习新一年的广东省政府工作报告,提升对知识背景的了解。
2、乡镇试卷:贴近基层工作实际,展现广东本地特色。
2019年测查“基层工作”、“党建”、“乡村振兴”、“人居环境”的内容;2018年未考试;2017年“乡村振兴之产业振兴”;2016年“精准扶贫”;2015年“基层工作”。测查主题均联系国家关于推动农村发展的热点政策,回归农村自身,涵盖乡镇产业、基层组织建设、生态环境等乡村振兴的方方面面,将考生置身于乡镇工作一线,真正测查考生对乡镇发展实际的理解以及面对实际工作、解决实际问题的能力。
因此,有强烈考乡镇卷欲望的同学,建议考前把最新一年中央一号文件自学一遍,在小题作答中有效化解需要对要点进行“综合概括”、或联系实际进行作答的有关难题。
(二)题型不同
1、题型题量:
2015年-2018年题量与题型较为稳定,重点考查归纳概括和解决问题能力。2019年,乡镇题量、题型变化较大。
例如:往年,县级试卷以“归纳+归纳+作文”的题型组合出现。归纳概括以常规问法为主,作文更倾向于策论文。乡镇以“归纳+归纳+对策”的题型组合出现,其中提出对策字数以500-600字为主,题目数量1-2道,提出对策总分值40分左右。
2、题型重难点: 重点关注提出对策与作文。
乡镇的提出对策分为常规对策与流程性对策。常规对策如“破解荔枝产业发展困局”,考生作答时针对材料问题提建议即可。流程性对策偏重基层实务。如“化解基层矛盾纠纷”、“防台风工作重点”,可结合面试计划组织,开展作答。但是,需要注意的是作答题目时仍是归纳问题反推对策后按一定逻辑顺序进行整理、排位的过程。
县级作文以策论文为重。题干多是直接提问“如何优化营商环境”,此时考生需要将材料中的问题与对策进行整合即获取文章分论点。另外,分论点比较灵活,不必过于死板。
同学们!你是否很渴望马上上考场呢?此时公告没出咋办?我想,你只有变得越来越强!倘若省考进面基本不是问题,希望此时的你奔着“高分进面”这一目标继续前进。
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广东省公务员考试分为两类试卷:一类是乡镇卷(一类卷),一类是县级卷(二类卷),不同地区和招录单位考的试卷不同。
一直考县级卷的地区:县以上机关、审计、公安、法院、检察院、监狱戒毒(包括珠三角地区和粤东西北地区),珠三角地区乡镇一般考的是县级卷(但也有考乡镇卷的可能,2019年和2018年考县级卷,2017年考乡镇卷,再之前考县级卷)。
一直考的是乡镇卷:粤东西北地区乡镇(东内西两翼地区和北部生态发展区乡镇)。
一、行测科目:
《行政职业能力测验》经过多年的发展变化,考试题型日趋稳定,包括言语理解与表达、数量关系、判断推理、常识判断和资料分析五大部分,题目全部为客观性试题,考试时限90分钟。分卷考试中相同题型的不同题量差异不大,下面给大家整理了历年资料,大家在备考练习中有所侧重即可:

注意:1、图表中,一类针对东西北乡镇公务员;二类针对县级以上及珠三角乡镇公务员;2、2018年广东省仅组织了县级以上及珠三角乡镇公务员录用考试,未组织粤东西北乡镇公务员录用考试。3、2017年的两类试卷考查试题完全一致,只是题目顺序有所不同,相当于不同职位都考查同一套试卷。
二、申论科目:
(一)主题不同
1、县级试卷:紧跟国家大政方针,聚焦广东发展实际。
2019年主题“优化营商环境”;2018年“人才”;2017年“共享”;2016年“创新”;2015年“讲规矩”,2014年“绿色发展”。不难发现,2014年、2016年、2017年以“五大发展理念”考查为主,2018年、2019年聚焦社会热点,响应国家近期重大方针政策,尤其是“十九大报告”核心关键词。因此,有强烈考县级卷欲望的同学,考前必须学习新一年的广东省政府工作报告,提升对知识背景的了解。
2、乡镇试卷:贴近基层工作实际,展现广东本地特色。
2019年测查“基层工作”、“党建”、“乡村振兴”、“人居环境”的内容;2018年未考试;2017年“乡村振兴之产业振兴”;2016年“精准扶贫”;2015年“基层工作”。测查主题均联系国家关于推动农村发展的热点政策,回归农村自身,涵盖乡镇产业、基层组织建设、生态环境等乡村振兴的方方面面,将考生置身于乡镇工作一线,真正测查考生对乡镇发展实际的理解以及面对实际工作、解决实际问题的能力。
因此,有强烈考乡镇卷欲望的同学,建议考前把最新一年中央一号文件自学一遍,在小题作答中有效化解需要对要点进行“综合概括”、或联系实际进行作答的有关难题。
(二)题型不同
1、题型题量:
2015年-2018年题量与题型较为稳定,重点考查归纳概括和解决问题能力。2019年,乡镇题量、题型变化较大。
例如:往年,县级试卷以“归纳+归纳+作文”的题型组合出现。归纳概括以常规问法为主,作文更倾向于策论文。乡镇以“归纳+归纳+对策”的题型组合出现,其中提出对策字数以500-600字为主,题目数量1-2道,提出对策总分值40分左右。
2、题型重难点: 重点关注提出对策与作文。
乡镇的提出对策分为常规对策与流程性对策。常规对策如“破解荔枝产业发展困局”,考生作答时针对材料问题提建议即可。流程性对策偏重基层实务。如“化解基层矛盾纠纷”、“防台风工作重点”,可结合面试计划组织,开展作答。但是,需要注意的是作答题目时仍是归纳问题反推对策后按一定逻辑顺序进行整理、排位的过程。
县级作文以策论文为重。题干多是直接提问“如何优化营商环境”,此时考生需要将材料中的问题与对策进行整合即获取文章分论点。另外,分论点比较灵活,不必过于死板。
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