下列哪类企业最适合采用矩阵式组织结构
1个回答
展开全部
矩阵式组织结构表格是基于线性功能性垂直表格组织系统,然后添加一个水平领导系统,该系统由一系列职能部门和一系列项目团队组成,以完成临时任务
拓展资料:
概念
矩阵式组织结构形式是在直线职能式垂直形态组织系统的基础上,再增加一种横向的领导系统,它由职能部门系列和完成某一临时任务而组建的项目小组系列组成,从而同时实现了事业部式与职能式组织结构特征的组织结构形式。矩阵式组织结构也可以称之为非长期固定性组织结构。
特点
具有双道命令系统,两道系统的权力平衡是这一组织结构的关键。但在现实中无法存在绝对的平衡,因而在实际工作中就会存在两条相互结合的划分职权的路线:职能与产品,并形成两种深化演化形式:职能式矩阵和项目式矩阵。前者是以职能主管为主要决策人,后者则是以产品/项目负责人为主。这种组织结构最为突出的特点就是打破了单一指令系统的概念,而使管理矩阵中的员工同时拥有两个上级。
优点
①同时具备事业部式与职能式组织结构的优点;
②兼有职能式和产品式(项目式)职能划分的优点,因为职能式职能划分与产品式职能划分的优缺点正好为互补型;
③加强了横向联系,专业设备和人员得到了充分利用,实现了人力资源的弹性共享;
④具有较大的机动性,促进各种专业人员互相帮助,互相激发,相得益彰;
⑤适用于大型组织系统。
博阳精讯
2024-07-25 广告
2024-07-25 广告
管理标准化是上海博阳精讯信息科技有限公司高效运作的核心。我们制定并执行严格的管理制度和流程,确保工作有章可循、有据可查。标准化管理不仅提升了工作效率,也保障了项目质量和客户满意度。通过不断优化和完善,我们致力于构建一个科学、规范、高效的管理...
点击进入详情页
本回答由博阳精讯提供
推荐律师服务:
若未解决您的问题,请您详细描述您的问题,通过百度律临进行免费专业咨询