如果一份工作让你不快乐,你还会坚持吗?
如果一份工作让你不快乐,你还会坚持吗?生活中有很多无奈,工作赚钱只是谋生的手段之一,当然有条件的谁都想能找个理想的工作,可理想很丰满,残酷的生存竞争中现实却骨感,经济大箫条,各行业不景气,个人能力有限,短时应内很难找到理想的工作,经济条件又不允许啃老或借助外援,只能自食其力,就不得不委屈求全,寄人篱下去为糊口而工作。生存需要,没的选择,要生存要吃要穿,又不能"等靠要”,必须无条件的去工作养家糊口…现实残酷就是这样,有些事不以人的主观意识为转移…
为了生存改变不了环境,只好改变自已适应环境,这也是生存选择的结果…很想要这份工作,说明这份工作还是比较有价值的,有价值体现在经济回报方面或者个人能力提升方面。有价值的事情,还是值得去坚持的。但是作者认为这份工作让自己很不开心,这个问题就要认真分析一下,不开心的原因在哪里?是职场人际关系方面的问题?还是工作衔接的方面?我想,这两方面的问题都可以通过良好的沟通去解决,在职场学会有效沟通很重要。
无论是与领导还是与同事、与工作搭档,都要学会换位思考,学会看问题有一个大局观和整体观,这样,处理关系会大气一些、豁达一些。如果是晋升渠道的问题,一方面要学会与领导沟通,另一方面要学会展示自己的实力,相信一个正常的单位都是会珍惜真正的人才的。做自己喜欢做的事,做自己擅长做的事,看似奢侈的愿望,真迈出哪一步当然会有风险,但我觉得这个风险值得冒,因为停留在一个只能让你平庸的行业,被淘汰并不是小概率的事,现在还有多少岗位是真真的铁饭碗。
1.原因:找出不快乐的原因是什么,是因为工作内容不符合自己的兴趣爱好,还是因为与同事或上司的关系不佳,或者是因为工作压力太大等等。
2.解决方案:找到不快乐的原因之后,可以寻找相应的解决方案,比如尝试与同事或上司进行沟通,调整工作方式或职业规划,学习适应压力的方法等等。
3.风险和收益:在做出决定之前,需要权衡一下风险和收益。如果辞职会导致失去收入来源和职业发展机会,需要考虑一下未来的生活和职业规划。另一方面,如果忍受不快乐的工作会影响到身体和心理健康,可能需要考虑一下离开的风险。
总的来说,如果不快乐的工作影响到你的身体和心理健康,或者阻碍了你的职业发展,那么离开是一个不错的选择。但是如果只是一时的不适,可能需要通过调整工作方式或职业规划来解决问题。无论是继续坚持还是选择离开,都需要认真权衡自己的情况和未来的发展