职场上,哪些话是不能说的?

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小土豆ycm

2022-10-29 · 国家公务员、教育领域创作者
小土豆ycm
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和同事相处,最忌讳和同事吐槽领导、说同事坏话、说自己的丧话比如辞职。
相信很多职场人上班的一大乐趣,就是跟同事互相吐槽自己的领导或者客户。毕竟完全没有槽点的领导是不存在的。
首先要搞明白一点的是,工作中千万不要站队,你和你的领导并不是敌人。当同事之间互相吐槽领导的做事风格或者缺点时,会特别有共鸣的原因就是你们把领导当成了自己的敌人。
但是职场可不是吐槽大会,不是说谁的段子更好笑,谁吐槽的更精准就能升职加薪。因为今天和你一起吐槽的同事,明天就可能和别人一起来吐槽你。
其实被吐槽不是最惨的,惨的是领导听到了你对他的非议会怎么想。进而对你的工作造成什么影响,因为领导既然能够坐到他的位置,一定是有自己的过人之处的。
一旦你的吐槽哪天传到了领导耳朵里,一般人很难做到心无芥蒂的。比较宽容的领导可能就一笑了之,但是如果碰上心胸狭隘的领导,你的职场之路恐怕凶多吉少了。
职场中跟同事同处一个团队,可能每个人都有自己的处事方式和个人风格。这跟每个人的成长经历、生长环境和行为习惯是密不可分的。
有些同事是默默工作,寡言少语,从不邀功的;有的同事则是大张旗鼓,说的比做的多的。相信大部分人都喜欢第一种,但是第二种人也会有自己的朋友。
职场人多口杂,有自己喜欢的同事就会有自己讨厌的同事。但是你最好把这种喜好深深的埋在心里,也不要去评判某些同事。
如果碰到自己不喜欢的同事,减少跟他的交集即可。非得找一个跟自己聊的来的同事,把对于他的讨厌和厌恶一股脑的说出来,是非常不明智的。俗话说:“论人是非者,必是是非人。”
当代职场人一天至少有10次想辞职的冲动,但是谁不是一边想辞职,一边努力完成工作呢?
但是如果你说出了这个想法,你可能就是真的要“被辞职“了。
不管你是不是真的找到了更好的工作,或者有更好的个人发展机会。在你离职前都不要跟任何同事说“我要辞职了”或者“我找到下家了”。
如果这只是一个想法,就把它埋在心里。如果你把它告诉了同事,那么下一个知道的就可能是你的领导。
当你的领导知道你有辞职意愿,不管这是否只是同事间的抱怨或者是日常辞职冲动,都会影响领导对你的工作安排以及重用程度。
试想哪个领导会重用一个随时就可能离职走人的员工?作为决策者,利益最大化就是他们的目标。
人生无处不风景

2023-04-28 · TA获得超过4.5万个赞
知道大有可为答主
回答量:2.5万
采纳率:83%
帮助的人:4751万
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职场上哪些话不要说?
记住两个原则:
1.不要说别人的坏话。世上没有不透风的墙,即使你觉得对方会为你保守秘密,未来也说不定会被人知道。
2.不要主动打听别人的隐私或展示自己的隐私。
相反,鼓励别人或者夸奖别人的好话,可以多说。
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情感达人淋水虎
活跃答主

2023-05-12 · 非职业答题人
知道大有可为答主
回答量:1.4万
采纳率:90%
帮助的人:347万
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职场上。我认为辞职的话不能随意说因为一辆职场上,我认为辞职的话不能随意说,因为一旦说了以后,有可能就会影响到你在这个公司的形象。
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