领导安排同事帮我一起干活,同事不知是没理解还是不高兴帮,却没来,我有必要提醒领导吗?

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百度网友e4ed02b
2019-09-15 · TA获得超过374个赞
知道小有建树答主
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你做事还是一个比较慎重的人,这样很好,我觉得先没有必要提醒领导,先了解同事为什么没有来,也可能家里有什么突发情况,如果你向领导说了,也可能会影响你和同事之间的关系,自己能完成的事情就自己完成了吧,了解清楚,如果真是同事不愿帮你,你再找领导,要求换人。
感谢爱我的人5
高粉答主

2019-09-15 · 每个回答都超有意思的
知道大有可为答主
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你不要提醒领导,你提醒领导,同事就会认为你告他的状。这个事情,你最好还是跟同事联系,如果实在联系不到同事,你才可以提醒领导。
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鹿目动漫放映厅1b
情感倾听者

2019-09-15 · 专注挽回感情
知道小有建树答主
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这个就需要看你平时跟你们同事的关系了,谁歇班没有个事啊!人家不来是正常的,即使是领导的安排,人家也是可以不来的,不来就自己干呗!没必要跟领导汇报,人家领导在你面前说让别的同事帮你也是面子工程,你自己要理解哦,不要太当真了哈!!!
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源如云n3
情感倾听者

2019-09-15 · 帮你剖析情感问题
知道答主
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我觉得不应该提醒,提醒了,你的同事就会受批评,肯定会怪你的!你们之间还怎么相处下去?如果领导问起你,为什么活没出来?你可以如实告知!这是两个性质的!不能打小报告
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哈喽哈喽。
2019-09-15 · TA获得超过456个赞
知道小有建树答主
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这个没必要。他来不来都没有关系,领导知道就可以。
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