Question

给员工奖励的理由简短怎么写？

Answer 1

1、公司对工作优秀、突出者给予奖励，并设立以下奖励方法：

大会表扬；奖金奖励；晋升提级。

2、对下列表现之一的员工，应当给予奖励：

遵纪守法，执行公司规章制度，思想进步，文明礼貌，团结互助，事迹突出；完成工作指标，成绩良好；积极向公司提出合理化建议，为公司采纳；维护公司利益，为公司争得荣誉，防止或挽救事故与经济损失有功。